招聘的载体包括下列哪些?()A、职业介绍机构B、招聘洽谈会C、通过新闻媒体刊登、播放招聘广告D、企业自行招聘、录用员工E、猎头公司

题目

招聘的载体包括下列哪些?()

  • A、职业介绍机构
  • B、招聘洽谈会
  • C、通过新闻媒体刊登、播放招聘广告
  • D、企业自行招聘、录用员工
  • E、猎头公司
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第1题:

在假设企业想招聘一个高层管理人员,适宜的招聘方法是()。

A.校园招聘
B.劳务派遣
C.通过猎头公司招聘
D.在报纸上刊登招聘广告

答案:C
解析:
能够成为猎头公司猎取对象的至少是部门经理及其以上层级的中高层管理人员和高级专业技术人才。

第2题:

外部招聘渠道不包括()。

A:委托猎头公司
B:员工内部保荐
C:布告招聘
D:刊登招聘广告

答案:C
解析:
外部招聘的渠道主要包括:①刊登招聘广告,适用于企业招聘各类人才;②人才招聘会,适用于招聘初中级人才,或急需用工的情况;③职业介绍所与就业服务中心,适应于招聘初中级人才,或急需用工的情况;④委托猎头公司,适用于物色高级人才;⑤大专院校和职业学校,适用于招募发展潜力大的优秀新人才;⑥员工内部保荐,主要用于招用初级员工和核心员工;⑦安置退役军人,目的在于发挥其专业优势和军队优秀传统。C项是内部招聘人员的普遍方法。

第3题:

招聘的载体具体包括()

A、职业介绍机构

B、招聘洽谈会

C、通过新闻媒体刊登、播放招聘广告

D、猎头公司

E、企业自行招聘、录用员工


正确答案:ABCDE

第4题:

某大型企业要招聘高层管理人员若干,适宜选用的招聘渠道有()。

  • A、发布广告
  • B、猎头公司
  • C、学校招聘
  • D、职业介绍所
  • E、内部员工保荐

正确答案:A,B

第5题:

可供企业选择的招聘渠道有()

  • A、内部晋升
  • B、员工引荐
  • C、招聘广告
  • D、校园招聘
  • E、猎头公司

正确答案:A,B,C,D,E

第6题:

人员招聘分为内部招聘与外部招聘。下列招聘形式中,属于外部招聘的有()。

A:刊登招聘广告
B:招聘会
C:利用技术档案确定人选
D:委托猎头公司
E:职业介绍所与就业服务中心

答案:A,B,D,E
解析:
人员招聘分为内部招聘与外部招聘。下列招聘形式中,属于外部招聘的有刊登招聘广告、招聘会、委托猎头公司、职业介绍所与就业服务中心。

第7题:

下列外部招聘渠道中,适用于招聘初中级人才,或急需用工的情况的有( )。

A.人才招聘会
B.员工内部保荐
C.刊登招聘广告
D.大专院校和职业学校
E.职业介绍所与就业服务中心

答案:A,E
解析:
本题考查外部招聘渠道。人才招聘会、职业介绍所与就业服务中心适用于招聘初中级人才,或急需用工的情况。

第8题:

物业服务企业员工招聘的组织实施主要包括()及人员的录用

A.公布招聘信息

B.设计招聘广告

C.对应聘者进行初审

D.确定选拔方法


答案:ACD

第9题:

下列外部招聘渠道中,适用于企业招聘各类人才情况的是()。

  • A、人才招聘会
  • B、员工内部保荐
  • C、刊登招聘广告
  • D、委托猎头公司

正确答案:C

第10题:

护理人员招聘途径多种多样,最常见的途径是()

  • A、直接申请
  • B、员工推荐
  • C、职业介绍机构推荐
  • D、招聘广告

正确答案:D

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