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（）和职业活动是落实职业生涯规划“措施与安排”的最佳机会。

题目

（）和职业活动是落实职业生涯规划“措施与安排”的最佳机会。

  • A、理论学习
  • B、社会实践
  • C、阅读
  • D、教师的讲授
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第1题：

个人职业生涯规划和组织职业生涯规划的共同内容是()

A.职业生涯规划的反馈和调整

B.自我评估

C.制订员工的职业生涯目标

D.帮助员工制订职业生涯规划


正确答案:A

第2题：

职业生涯规划表是组织对于员工实施职业生涯规划与管理的主要方法之一，也是设计、实施和()与管理的重要工具。

A.观察职业生涯准备
B.观察职业生涯规划
C.观察职业生涯表格
D.落实职业生涯准备

答案：B
解析：
职业生涯规划表是组织对于员工实施职业生涯规划与管理的主要方法之一，也是设计、实施和观察职业生涯规划与管理的重要工具。

第3题：

用来记录员工职业发展历程、职业现状和职业未来计划的一种极为有效的职业生涯规划工具是()

A.职业生涯发展文件

B.职业生涯规划表

C.职业生涯规划指导手册

D.职业生涯规划方案


参考答案：A

第4题：

职业生涯规划是（）。

  • A、就是做计划
  • B、定位职业目标
  • C、目标认同的脚踏实地行动
  • D、找到好的职业机会

正确答案:C

第5题：

职业生涯发展是指为达到（）的各种职业目标进行的知识、能力和技术的发展性培训、教育等活动。

  • A、职业升迁
  • B、职业生涯规划
  • C、职业声望
  • D、职业薪酬

正确答案:B

第6题：

要是职业生涯规划行之有效,我们必须根据自身条件和外部环境的变化对其进行相应的调整,职业生涯规划的调整主要包括()

A、落实职业生涯规划修订

B、职业生涯目标修正

C、职业生涯机会重新评估

D、自我条件重新剖析


参考答案：ABCD

第7题：

职业生涯规划的含义包括()。

A.职业生涯规划的主体是个人
B.职业生涯规划是从目标确定到实现的全过程
C.适当的工作目标是实现职业生涯目标的最佳途径
D.职业生涯目标与企业发展目标相结合
E.企业有责任帮助员工发展和实现个人的职业生涯规划

答案：A,B,C,D
解析：
职业生涯规划的含义: (一)职业生涯规划的主体是个人 (二)职业生涯规划是从目标确定到实现的全过程 (三)适当的工作目标是实现职业生涯目标的最佳途径 (四)职业生涯目标与企业发展目标相结合

第8题：

小陈明年7月份就毕业了,他准备作个职业生涯规划,职业生涯规划的核心是()。

A.职业生涯机会的评估

B.职业评估和反馈

C.确定自己的志向和进行自我评估

D.制定自己的职业目标和选择职业发展道路


参考答案：D

第9题：

职业生涯规划的核心是（）

  • A、职业生涯策略的制定
  • B、职业生涯目标的设定
  • C、职业生涯规划的反馈
  • D、职业生涯机会的评估

正确答案:B

第10题：

关于职业准备与职业生涯规划之间的关系，下列描述不正确的是（） 

  • A、职业准备是职业生涯规划的必经阶段，没有职业准备，无法进行职业生涯规划
  • B、做好职业准备，目的是为了做好职业生涯规划
  • C、职业准备越充分，职业生涯规划的准确度越高
  • D、职业准备的核心是认识自我、完善自我，为职业生涯规划打下坚实的基础

正确答案:A

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