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将职业生涯的目标按性质分解为（）

题目

将职业生涯的目标按性质分解为（）

  • A、短期目标
  • B、外职业生涯目标
  • C、长期目标
  • D、内职业生涯目标
参考答案和解析
正确答案:B,D
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第1题：

职业生涯目标的组合有()。

A.按功能组合

B.按时间组合

C.按性质组合

D.全方位组合


参考答案：ABD

第2题：

将职业生涯的目标按性质分解为()

A. 长期目标

B. 外职业生涯目标

C. 短期目标

D. 内职业生涯目标


正确答案：BD

第3题：

根据自己设定的长远的职业生涯目标,将大目标分解成一些子目标,按子目标的落实思想和策略制定具体的日程表,再分析实现的步骤、程序、检查办法等,通过实现小目标,最后实现长远目标的。上面这段话是对()的解释。

A、职业生涯规划

B、职业生涯管理

C、职业设计

D、职业发展目标


参考答案：A

第4题：

短期目标是将长期目标的过程分解为连续的若干个小步骤，每个小步骤就是一个（）。

A.大目标

B.个别目标

C.长期目标

D.短期目标


正确答案：D

第5题：

制订行动计划的步骤是()。

A、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、实施行动、追踪任务、限制时间、调整计划

B、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、追踪任务、限制时间、实施行动、调整计划

C、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、限制时间、追踪任务、实施行动、调整计划

D、明确职业生涯目标、分解职业生涯目标、细化任务、实施行动、限制时间、追踪任务、调整计划


参考答案：C

第6题：

职业生涯目标分解的方法主要是按性质分解和()。


参考答案：按时间分解

第7题：

根据自己设定的长远的职业生涯目标，将大目标分解成一些子目标，按子目标的落实思想和策略制定具体的日程表，再分析实现的步骤、程序、检查办法等，通过实现小目标，最后实现长远目标的。上面这段话是对()的解释

A. 职业生涯管理

B. 职业生涯规划

C. 职业设计

D. 职业发展目标


答案：B

第8题：

行为目标将目标分解为各个独立的部分,破坏了学习的整体性。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：对

第9题：

职业生涯目标按()可以分解为人生目标、长期目标、中期目标和短期目标。

A、性质

B、时间

C、先后

D、因果


参考答案：B

第10题：

长期目标是将短期目标的过程分解为连续的若干个小步骤

此题为判断题(对，错)。


正确答案：×

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