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如何把企业文化搞好（）A、企业领导会搞就可以了B、请咨询公司帮助搞比较好C、让每位员工理解，大家共同实践D、企业规模足够大才有搞的意义

题目

如何把企业文化搞好（）

  • A、企业领导会搞就可以了
  • B、请咨询公司帮助搞比较好
  • C、让每位员工理解，大家共同实践
  • D、企业规模足够大才有搞的意义
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第1题：

搞阴谋诡计的人不被人信任，所以正直的人不搞阴谋诡计。得出以上结论必须的前提条件是（）

A. 正直的人被人信任
B. 搞阴谋诡计的人不是正直的人
C. 有的正直的人也会搞阴谋诡计
D. 有的搞阴谋诡计的人也被人信任

答案：A
解析：
题干是一个三段论推理，前提是“搞阴谋诡计的人不被信任”，结论是“正直的人不搞阴谋诡计”要使该推理成立，还需要一个小前提，小前提应是由中项“被人信任”和小项“正直的人”组成，排除BCD三项，将A项代入，可以组成一个正确的三段论推理。故答案为A。

第2题：

沃尔玛公司把低层主管变成企业文化“代理人”，让他们明晓公司文化精髓并传播给其他员工，这体现了企业文化传播过程的（）。

A外传播

B内传播

C由外向内传播

D由内向外传播


B
略

第3题：

企业文化理念的定格设计,不能由企业领导者个人完成,应由企业全体干部员工与外部专家帮助共同完成。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：√

第4题：

中国石化企业文化的基本原则之“全员参与，共同建设”是指坚持把（）作为企业文化建设的切入点和着力点，依靠全体员工的学习、实践、塑造和传播，共同建设和发展企业文化。


正确答案:以人为本

第5题：

企业文化建设中班组长的作用（）

  • A、认真理解、带头实践、为员工作表率
  • B、上传下达、双向沟通、宣传理解
  • C、领导怎么说我们就怎么做
  • D、向员工充分宣传，认真宣贯

正确答案:A

第6题：

1．企业文化主题实践活动是企业文化建设的载体，使员工在活动中感悟公司文化，在工作中践行公司价值观，让文化有效落地。（ ）


答案：对
解析：

第7题：

只要企业领导和全体员工齐心协力，企业文化就可以在短期内迅速建立。

A对

B错


错
略

第8题：

经济是基础。只有把经济搞好了,才有条件搞政治、文化、社会、生态建设。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：×

第9题：

沃尔玛公司把低层主管变成企业文化“代理人”，让他们明晓公司文化精髓并传播给其他员工，这体现了企业文化传播过程的（）。

  • A、外传播
  • B、内传播
  • C、由外向内传播

正确答案:B

第10题：

企业文化源于企业、源于员工、源于（）。

  • A、理论
  • B、实践
  • C、领导
  • D、制度

正确答案:B

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