如果让你每一天都重复地进行着同样的工作,那么到了一定的时间节点,你就会感觉很是枯燥乏味,没有激情,没有感觉,产生情绪,组合情绪,出现不冷静。
第1题:
A、心境
B、激情
C、紧张
D、应激
第2题:
_____:所谓时间管理就是有效地应用资源,包括时间。时间管理能使我们提高工作效率,从容地应对工作和生活。_____:一个心理健康的人不否定自己情绪的存在,而且会给它一个适当的空间允许自己有负面的情绪。只要我们能成为情绪的主人,不是完全让它左右我们的思想和行为,就可以善用情绪的价值和功能。_____:压力管理是让你面对压力,怎么去缓解压力,更愉快、更有效地工作。更愉快、更健康地生活。_____:一个人的职场竞争力取决于两个方面,硬件、软件。"
A-压力管理;B-时间管理;C–提升职场竞争力;D-情绪管理;
第3题:
A.与这种反应相联系的情绪不一定出现
B.他就会体验到相同的情绪
C.他就会体验到不同的情绪
D.与这种反应相联系的情绪也应该出现
第4题:
第5题:
第6题:
A.你必须这么做
B.你为什么这样做
C.我提醒你 ,如果你不这么做后果很严重
D.你有没有意识到这样做是不对的
第7题:
在志愿服务期间,如果你的岗位每天的工作都非常单一,不断重复,你将如何保持对工作的兴趣与热情?
第8题:
A.如果对外周生理反应的知觉就是情绪,那么剥夺身体的外周生理反馈就不应该体验到情绪。
B.如果对外周生理反应的知觉就是情绪,那么倘若有人有意识地控制外周生理反应的出现,则与这种反应相联系的情绪也应该出现。
C.如果对外周生理反应的知觉就是情绪,那么每一种情绪都应有不同的生理唤醒模式。
D.以上说法都正确。
答案:D
解析:詹姆斯—兰格的情绪理论引起了一系列的实验研究,因为这一理论有三方面的含义需要实验证明。(1)如果对外周生理反应的知觉就是情绪,那么每一种情绪都应有不同的生理唤醒模式。(2)如果对外周生理反应的知觉就是情绪,那么剥夺身体的外周生理反馈就不应该体验到情绪。(3)如果对外周生理反应的知觉就是情绪,那么倘若有人有意识地控制外周生理反应的出现,则与这种反应相联系的情绪也应该出现。
第9题:
第10题: