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在班主任工作评价的组织实施中，形成评价的结论的是（）A、确定标准B、收集资料C、组织动员D、分析判断

题目

在班主任工作评价的组织实施中，形成评价的结论的是（）

  • A、确定标准
  • B、收集资料
  • C、组织动员
  • D、分析判断
参考答案和解析
正确答案:D
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第1题：

培训评价实施阶段的主要任务包括()。

A.进行培训评价的动员与宣传

B.收集信息

C.确定评价权重

D.进行评分

E.汇集整理有关资料


参考答案：A,B,C,D

第2题：

在农业推广工作评价中，收集评价资料的方法有。( )

A.问卷法

B.访问法

C.讨论法

D.观察法

E.比较法


正确答案：ABCDE

第3题：

●绩效评估实施过程的首要任务是(61)。

(61)A．确定绩效评估项

B．组织评估队伍

C．收集审核被评价项目数据资料，进行定量评价，并参与定性评价

D．归纳、分析，撰写评价报告


正确答案：A

第4题：

在员工素质测评的具体实施过程中，以下在准备阶段要做得工作是()。

A:收集必要的资料
B:组织强有力的测评小组
C:测评方案的制定
D:报告测评指导语
E:动员测评对象

答案：A,B,C
解析：
员工素质测评准备阶段的工作有：收集必要的资料；组织强有力的测评小组；测评方案的制定。

第5题：

在员工素质测评的具体实施过程中，在准备阶段要做的工作是（　　）。

A.收集必要的资料
B.组织强有力的测评小组
C.测评方案的制订
D.选择合理的测评方法
E.动员测评对象

答案：A,B,C,D
解析：
动员测评对象属于实施阶段。

第6题：

教育评价实施的主要环节不包括()

A、宣传动员

B、收集评价资料

C、监督评价真实性

D、汇总与整理评价资料


参考答案：C

第7题：

物流系统的设计流程正确的是（）。

A.确定目标和约束条件-组织研究小组-收集资料-资料分析-设计完善
B.确定目标和约束条件-收集资料-组织研究小组-资料分析-设计完善
C.确定目标和约束条件-收集资料-资料分析-组织研究小组-设计完善
D.确定目标和约束条件-收集资料-资料分析-设计完善-组织研究小组

答案：A
解析：
物流系统要想对环境具有较强的适应能力，必须经过一段运行时间，对现有的系统进行系统的分析、研究、改进、实现新建系统的预测功能。设计一个物流系统的逻辑程序：
确定目标和约束条件→组织研究小组→收集资料→资料分析→设计完善。

第8题：

确定评价目的后,就要(),以利于评价过程有章可循、有标准可依。

A、确定资料收集的方案

B、实施评价、收集资料

C、设计评价指标

D、分析整理资料


参考答案：C

第9题：

在员工素质测评的具体实施过程中，在准备阶段要做的工作是()。

A:收集必要的资料
B:组织强有力的测评小组
C:测评方案的制订
D:选择合理的测评方法
E:动员测评对象

答案：A,B,C,D
解析：
动员测评对象属于实施阶段。

第10题：

在员工素质测评的具体实施过程中，在准备阶段要做的工作是（　　）。

A.收集必要的资料
B.组织强有力的测评小组
C.测评方案的制定
D.报告测评指导语
E.动员测评对象

答案：A,B,C
解析：
员工素质测评准备阶段的工作有：收集必要的资料；组织强有力的测评小组；测评方案的制定。

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