对
错
第1题：
用人单位依法享有自主用人的权利。用人单位招用人员，应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件。()
第2题：
根据《就业促进法》规定：用人单位依法享有自由用人的权利。
A 正确
B 错误
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
用人单位享有（）的权利。
第5题：
《就业促进法》规定，劳动者依法享有()的权利。劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。
第6题：
根据《就业促进法》规定：用人单位录用女职工，不得在劳动合同中规定限制女职工()的内容。
A 离婚
B 结婚
C 生育
D 再就业
第7题：
我国《就业促进法》规定，用人单位招用人员，可以以是传染病病原携带者为由拒绝录用。()
第8题：
用人单位依法享有()的权力。
A.随意用人
B.自主用人
C.择优用人
D.被安排用人
第9题：
劳动者自由选择用人单位，用人单位选择优录用劳动者是劳动就业()的原则。
A.国家促进就业
B.平等就业
C.劳动者与用人单位相互选择
D.照顾特殊群体人员就业
第10题：
《就业促进法》规定 用人单位招用人员，能否拒绝妇女就业？