在选择薪酬调查的对象中，一定要遵循（）。（2012年11月二级真题）

第1题：

第2题：

处于新兴行业的企业更适合采取的薪酬调查方式是（）。（2011年11月二级真题）

• A、企业之间相互调查
• B、问卷调查
• C、委托中介机构调查
• D、访谈调查

第3题：

第4题：

美国劳工统计局每年都要举行三类薪酬方面的调查.这属于（）。（2012年11月二级真题）

• A、公司薪酬调查
• B、商业性薪酬调查
• C、政府薪酬调查
• D、专业性薪酬调查

第5题：

在选择薪酬调查的对象中，一定要遵循（）

• A、可比性原则
• B、最优原则
• C、公平性原则
• D、趋中原则

第6题：

第7题：

有关薪酬满意度调查的说法错误的是（）。

• A、企业薪酬调查的对象是企业内部所有员工
• B、如果薪酬调查的时候人数较多，比较好的方式是发放调查问卷
• C、通过薪酬满意度调查可以了解员工对企业薪酬管理的评价以及期望
• D、企业薪酬调查之前一定要进行岗位评估
• E、企业一定要根据薪酬调查的结果进行薪酬水平的调整，否则薪酬调查毫无意义

第8题：

第9题：

在选择薪酬调查的对象中，一定要遵循（）。（2012年11月二级真题）

• A、可比性原则
• B、最优原则
• C、公平性原则
• D、趋中原则

第10题：

下列关于企业薪酬调查数据的说法，不正确的是（）。（2011年5月二级真题）

• A、可以忽略历史薪酬数据的收集
• B、要收集货币薪酬数据
• C、尽可能做到全面、深入、准确
• D、要收集非货币薪酬数据