第1题：
集体谈判工资理论认为，工资的决定取决于劳资双方在工资谈判中交涉力量抗衡的结果。（ ）
第2题：
第3题：
集体谈判是怎样影响工资生成与变动的？
第4题：
在工会与雇主进行的集体谈判中，（）成为最为主要的问题。
第5题：
谈判活动需要解决的问题是（）
A谈判主体
B谈判客体
C谈判媒介
D谈判目的
第6题：
A、及时仲裁
B、集体谈判
C、个人谈判
D、延后裁决
第7题：
第8题：
A.集体谈判的主要内容是与劳动关系和劳动条件直接相关的问题
B.集体谈判要形成一份双方都认可的文件，即集体协议或集体合同
C.集体谈判是一种协商谈判，在整个谈判过程中双方具有相同的谈判决策权力，谈判结果由双方共同认可
D.集体谈判的实际作用是通过集体协议的履行过程得到发挥的
第9题：
（）是集体谈判中最主要的问题，仅次于工资的问题是（），（）是集体谈判中的另一个重要的问题。
第10题：
谈判的第三个条件是（）。