个人执行力是指一个人获取结果的行动能力;()的个人执行力主要表现在战略决策能力。

题目
单选题
个人执行力是指一个人获取结果的行动能力;()的个人执行力主要表现在战略决策能力。
A

总裁

B

高级管理人员

C

中层管理人员

D

普通员工

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第1题:

()的个人执行力主要表现在工作指标的实现能力。

  • A、总裁
  • B、高级管理人员
  • C、中层管理人员
  • D、普通员工

正确答案:D

第2题:

下列关于提高个人执行力的说法有误的是?()

  • A、提高个人执行力,需要塑造积极向上,具有较高执行力的性格
  • B、提高个人执行力,需要利用科学的工作方法,提高工作执行力
  • C、提高个人执行力需要靠一定的人格魅力
  • D、提升个人执行力可在短期内达到成效

正确答案:D

第3题:

管理会计师的专业能力准备包括哪些( )。

A、财税法规

B、管理能力

C、战略决策支持能力

D、执行力


正确答案:ABC

第4题:

下列说法正确的是管理会计师的专业能力准备包括哪些()

  • A、财税法规
  • B、管理能力
  • C、战略决策支持能力
  • D、执行力

正确答案:A,B,C

第5题:

群体将战略与决策转化为实践的的能力是()。

  • A、组织执行力
  • B、群体执行力
  • C、个人执行力
  • D、制度执行力

正确答案:B

第6题:

下列关于提高个人执行力的说法正确的是?()

  • A、提高个人执行力,需要塑造积极向上,具有较高执行力的性格
  • B、提高个人执行力,需要利用科学工作方法,提高工作执行力
  • C、提升个人执行力需要靠一定的人格魅力
  • D、提升个人执行力可在短期内达到成效

正确答案:A,B,C

第7题:

时间管理能力的高低是衡量个人执行力的重要标准。


正确答案:正确

第8题:

执行分为:()

A社会执行力和企业执行力

B个人执行力和社会执行力

C个人执行力和组织执行力

D民族执行力和国家执行力


正确答案:C

第9题:

个人执行力的强弱取决于()。

  • A、个人能力
  • B、人际关系
  • C、工作态度
  • D、认识能力

正确答案:A,C

第10题:

以下哪一项不属于对执行力的描述()

  • A、改变梦想的行动能力
  • B、贯彻战略意图,完成预定目标的操作能力
  • C、执行力就是保质保量地完成自己工作和任务的能力。执行力并不是工具,而是工作能力和工作态度
  • D、在战略执行过程中,将目标转变为预期结果的能力,是找到问题、解决问题、达成目标的系统行动能力

正确答案:A

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