高效团队具有的文化特征是()。

题目
多选题
高效团队具有的文化特征是()。
A

团队精神

B

活力热忱

C

不断进取

D

生活实践

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相似问题和答案

第1题:

提倡雁阵文化的团队,是()

  • A、团结友好,凝聚力强的团队
  • B、严守分工,尽职尽责的团队
  • C、见贤思齐、珍惜荣誉的团队
  • D、协作高效,战斗性强的团队

正确答案:A

第2题:

团队成员间相互信任是高效团队的显著特征。


正确答案:正确

第3题:

高效创业团队的特征


参考答案:(1)凝聚力;(2).专业技能的完美搭配;(3)相互信任;(4)有效沟通;(5)合理分享;(6)正确领导。

第4题:

提倡雁阵文化的团队,是()

  • A、是团结友好,凝聚力强的团队
  • B、严守分工,尽职尽责的团队
  • C、见贤思齐、珍惜荣誉的团队
  • D、协作高效,战斗性强的团队

正确答案:A

第5题:

团队得不到相应的资源是()。

  • A、高效团队的特征
  • B、创建成功团队应注意的问题
  • C、阻碍团队成功的潜在障碍
  • D、团队的缺陷

正确答案:C

第6题:

高效项目团队文化的特征包括()

  • A、具有各自的项目愿景
  • B、优秀的团队领导力
  • C、有效的团队成员
  • D、充分的沟通

正确答案:B,C,D

第7题:

高效团队的特征有哪些?


正确答案:高效团队的特征包括:
(1)清晰的目标;
(2)相关的技能;
(3)相互信任;
(4)一致的承诺;
(5)良好的沟通;
(6)谈判技能;
(7)恰当的领导;
(8)内部支持和外部支持。

第8题:

团队具备的特征包括()。

A、团队拥有共同认可的目标

B、团队合作实现高效率

C、合理的分工与协作

D、通过考核评定个人业绩

E、积极参与和合作的团队文化


参考答案:ABCE

第9题:

简述团队及其高效的团队特征。


正确答案: 团队:是由员工和管理层组成的一个共同体,他们合理利用每一个成员的知识和技能协同工作,解决问题。
特征:
1、有明确的共同愿景;如果没有远景就会枯燥乏味;有远景而没有实干只是一种空想;有远景再加实干就成了世界的希望;
2、团队成员对愿景的认同度;
3、高效的沟通、良好的合作;
4、高效的领导:以身作则、身先士卒、凡是以团队利益重;具有较强的协调与激励他人的能力;懂得有效授权;
5、高素质的员工:积极的工作态度;具有不同的专业知识、技能和经验;达到共同的目标。

第10题:

在哈里森的文化的分类中,以职务或项目为导向,强调利用团队力量提高效率的文化类型是()

  • A、任务文化
  • B、角色文化
  • C、权力文化
  • D、人的文化

正确答案:A