管理幅度
管理层次
管理职能
管理结构
第1题：
一名主管人员可有效管理的直接下属的人数称为()
A.管理层次
B.管理宽度
C.管理有效性
D.管理维度
第2题：
管理层次是指一名主管人员可有效管理的直接下属的人数。( )
第3题：
下列有关管理幅度的表述正确的是( )。
A．管理幅度也称为管理跨度，它是指一名领导者直接领导的下级人员的数量
B．管理幅度也称为组织层次，它是指一名领导者直接领导的下级人员的数量
C．管理幅度也称为管理跨度，它是指组织中所有组织等级的数量
D．管理幅度也称为组织层次，它是指组织中所有组织等级的数量
第4题：
企业组织中管理干部的管理幅度，是指他（或她）（）。
第5题：
第6题：
此题为判断题(对，错)。
第7题：
A.直接而有效地指挥和管理下级部门的数量
B.直接而有效地指挥和管理下属的数量
C.指挥和管理的全部下属的数量
D.职责和权利的范围
第8题：
管理幅度是指（ ）。
A．一个主管能够直接有效的指挥下属的数目
B．一个主管能够直接有效的指挥下属的活动范围
C．一个主管直接或间接的指挥下属的数目
D．一个主管直接或间接的指挥下属的活动范围
第9题：
在（）组织结构里，每一工作部门只有唯一的一个上级领导或上级部门，上级在其所管辖的范围内对直接下级具有直接的指挥权，下级部门必须绝对服从。
第10题：
管理幅度是指主管人员（）。