不得约定试用期
劳务报酬的支付周期为30日
可以不签订劳动合同
劳动关系终止,用工单位不用支付经济补偿
第1题:
根据劳动合同法律制度的规定,病假工资可以低于当地最低丁资标准的80%支付。 ( )
第2题:
第3题:
根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是( )。
A.试用期用工
B.非全日制用工
C.固定期限用工
D.无固定期限用工
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
(2011年考试真题)根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是( )。
A.试用期用工
B.非全日制用工
C.固定期限用工
D.无固定期限用工
第9题:
第10题: