合同期限两年,试用期约定了六个月
试用期工资为劳动合同约定工资的一半
李霞在第一个试用期考核不合格,公司将提供第二次试用期
李霞上班后15日内,再行签订书面合同
第1题:
试用期是劳动合同中的重要概念。对于试用期,下列说法正确的有( )。
A.同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
B.试用期包含在合同期限内,仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限
C.试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的80%
D.试用期工资不得低于劳动合同约定工资的60%
第2题:
根据《劳动合同法》的规定,有关试用期的说法正确的是( )。A.劳动合同期限为半年,试用期为一个月B.劳动合同期限为两年,试用期为三个月C.试用期包含在劳动合同期限内,试用期工资可以为劳动合同约定工资的百分之七十五D.劳动合同期限为五年。试用期为六个月
第3题:
2011年1月1日,张某与甲公司签订了1年期的劳动合同,合同中约定了试用期,并约定试用期满后工资为1200元;当地最低工资标准为1000元。根据劳动合同法律制度的规定,下列表述中,正确的有( )。
A、试用期不得超过2个月
B、试用期的工资不得低于960元
C、试用期的工资不得低于1000元
D、试用期不包含在劳动合同期限内
第4题:
第5题:
第6题:
劳动合同仅约定试用期或者劳动合同期限与试用期相同的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。()
第7题:
许某与兴隆有限公司签订劳动合间,试用期2个月,许某在试用期的工资不得低于( )。
A.劳动合同约定工资的50%
B.劳动合同约定工资的60%
C.劳动合同约定工资的80%
D.劳动合同约定工资的100%
第8题:
试用期由劳动者与用人单位在订立劳动合同时,双方协商一致约定。但试用期有限期限制,下列关于试用期的说法不正确的是()
A、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期
B、以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期
C、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定的工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准试
D、用期包含在劳动合同期限内,劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限
第9题:
第10题: