第1题：
第2题：
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
测评效度，是指测评结果对所测素质反映的（）。
第5题：
小张被某公司录用后，公司为了实现人岗匹配，对他进行了素质测评。这种测评类型是（）。
第6题：
第7题：
确定就业援助方式可以通过（）等途径，对其职业能力进行全面而科学的评估
第8题：
此题为判断题(对，错)。
第9题：
测评者往往会因为对被测整体印象的好坏而影响他对其每个素质的测评，此类误差属于（）。
第10题：
所谓效度是指测评结果对所测素质反映的真实程度，实际测评到的内容与我们所想测评内容的一致性，反映的是（）。