职能式
事业部式
矩阵式
混合式
第1题:
在制定人力资源计划时,不适合采用的工具或技术是( )。
A.人际交往B.组织理论C.组织结构图与职位描述D.专家判断
第2题:
此题为判断题(对,错)。
第3题:
在小型企业中最为常见的组织结构是()。
A.矩阵结构
B.直线结构
C.直线职能结构
D.职能化结构
第4题:
下列不属于直线职能制组织结构缺点的是()
第5题:
●在制定人力资源计划时,不适合采用的工具或技术是(47)。
(47)
A.人际交往
B.组织理论
C.组织结构图与职位描述
D.家判断
第6题:
此题为判断题(对,错)。
第7题:
在多种组织结构中,直线制组织结构形式适应于()。
A.小型企业组织
B.中型企业组织
C.大型企业组织
D.多品种经营的企业组织
第8题:
适用于多数小型企业的标准组织结构模式的是 ( )。
A.创业型组织结构
B.职能组织结构
C.事业部制组织结构
D.M型企业组织结构
第9题:
第10题:
20世纪60年代初期,英国学者琼·伍德沃德对英国的100家小型企业进行调查,最终得出的结论是()。