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劳动组织可分为（）

题目
多选题
劳动组织可分为（）
A

企业劳动组织

B

社会劳动组织

C

宗教组织

D

家庭组织

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第1题：

装卸搬运作业的劳动组织大致可分为两种基本形式,即()的组织形式和包干制的组织形式。


参考答案：工序制

第2题：

劳动组织可分为（ ）

A．企业劳动组织

B．社会劳动组织

C．宗教组织

D．家庭组织


正确答案：AB

第3题：

施工准备工作按()可分为技术、物资、劳动组织、现场和管理准备等。

A、范围

B、条件

C、性质

D、时间


正确答案：C

第4题：

按照组织状态进行划分，劳动关系可分为（）.A.工人劳动关系

  • A、B.管理人员劳动关系
  • B、C.个人劳动关系
  • C、D.集体劳动关系
  • D、E.雇佣劳动关系

正确答案:C,D

第5题：

按照组织状态进行划分，劳动关系可分为（）。

A工人劳动关系

B管理人员劳动关系

C个人劳动关系

D集体劳动关系

E雇佣劳动关系


C,D
略

第6题：

按照劳动者与用人单位关系划分,劳动法律关系可分为()劳动法律关系和()劳动法律关系。


参考答案：本单位和兼职单位

第7题：

以下说法中错误的是( )。

A.社会总人口可分为劳动人口和非劳动人口
B.劳动人口可分为就业人员与失业人员
C.劳动年龄内的学生属于劳动人口
D.非劳动力、就业者和失业者可以不断变化

答案：C
解析：

第8题：

根据《劳动合同法》规定，劳动合同的类型可分为()。


参考答案：(1)、固定期限劳动合同(2)、无固定期限劳动合同
(3)、完成一定工作任务为期限的劳动合同

第9题：

按照劳动争议的性质划分，劳动争议可分为权利争议和（）。


正确答案:利益争议

第10题：

按（）建立的质量管理小组可分为“现场型”小组、“攻关型”小组和“管理型”小组。

  • A、工作性质
  • B、劳动组织
  • C、课题内容
  • D、管理方法

正确答案:A

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