发布广告
猎头公司
学校招聘
内部调动
第1题：
员工招聘渠道有哪些?简述各种员工招聘渠道的特点。
第2题：
第3题：
某大型企业要招聘一位具有10年以上消费品市场工作经验的物流管理经理，一般应选择（ ）为招聘渠道。
A．校园招聘
B．租赁公司
C．内部招聘
D．猎头公司
E．在专业期邗发布广告
正确答案：CDE
第4题：
简述管理人员的招聘渠道。
第5题：
一般情况下，企业招聘专业技术人员和管理人员的渠道是（）
第6题：
第7题：
第8题：
A:内部员工保荐
B:学校招聘
C:发布广告
D:职业介绍所
E:B.猎头公司
第9题：
某大型企业要招聘高层管理人员若干，适宜选用的招聘渠道有（）。
第10题：
在选择招聘渠道时，要综合分析各种不同类型招聘渠道的优劣，确定适合不同招聘对象的招聘途径。而对专业人员的招聘，宜采用（）招聘渠道。