部分职工的整体利益
全体职工的部分利益
卷入争议的职工的部分利益
全体职工的整体利益
第1题:
按照我国法律规定,劳动争议的当事人不会包括()
A、与劳动争议标的有利害关系的用人单位
B、与劳动争议标的有利害关系的职工个人
C、与劳动争议标的有利害关系职工团体
D、与劳动争议标的有利害关系的职工个人的代理人
第2题:
第3题:
下列说法正确的是( )。
A.集体劳动争议就是团体劳动争议
B.团体劳动争议的主体一方是企业,一方是工会
C.团体劳动争议的内容具有广泛性和整体性
D.团体劳动争议处理不当可能导致罢工、游行等激化矛盾的行为
E.团体劳动争议在申请和协调处理期间,企业不得解除职工的劳动关系
第4题:
第5题:
第6题:
劳动争议分为个别争议、集体争议和团体争议。其中个别争议是指职工一方人数 ( ),争议标的不同并由职工直接提出申诉的劳动争议。
A.仅为一人
B.人数很少
C.仅有一两个人
D.四人以下
E.仅有三五个人
第7题:
第8题:
团体劳动争议的特点主要包括( )。
A.争议主体的团体性
B.争议内容的特定性
C.争议内容的多变性
D.争议的时间性
E.争议影响的广泛性
第9题:
第10题: