管理者角色的概念是美国著名管理学家彼得.德鲁克提出来的.

题目
判断题
管理者角色的概念是美国著名管理学家彼得.德鲁克提出来的.
A

B

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第1题:

目标管理是美国管理学家彼得·德鲁克(peterf.drucker)1954年提出的。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:√

第2题:

目标管理由美国管理学家彼得·德鲁克创立,被称为“管理中的管理”。( )


答案:对
解析:
1954年,德鲁克提出了一个具有划时代意义的概念——目标管理,它是德鲁克所发明的最重要、最有影响的概念,并已成为当代管理学的重要组成部分。目标管理的最大优点是它使得一位经理人能控制自己的成就。目标管理的主要贡献之一就是它使得我们能用自我控制的管理来代替由别人统治的管理,也被称为“管理中的管理”。

第3题:

根据彼得·德鲁克的观点,管理者所扮演的角色可分为()。

A、管理一个组织

B、管理管理者

C、管理人和工作

D、管理各种资源


参考答案:ABC

第4题:

美国著名管理学家彼得.德鲁克在()一书中提出了“企业使命和战略目标”的理论,成为经营战略的重要理论基础之一。

  • A、《管理——任务、责任和实践》
  • B、《企业战略概念》
  • C、《企业战略论》
  • D、《战略与结构》

正确答案:A

第5题:

目标管理是由下列哪位管理学家提出来的()

A彼得·德鲁克

B法约尔

C泰罗

D明茨伯格


A

第6题:

1954年美国管理学家彼得·德鲁克首次提出“目标管理”的著作是( ),

A.《经理的职能》
B.《有效的管理者》
C.《伟大的组织者》
D.《管理的实践》

答案:D
解析:
1954年美国管理学家彼得·德鲁克首次提出“目标管理”的著作是《管理的实践》。

第7题:

著名管理学家彼得·德鲁克提出,企业目标惟一有效的定义就是创造利润。

A

B



著名管理学家彼得·德鲁克提出,企业目标惟一有效的定义就是创造顾客。

第8题:

目标管理这个概念是美国的管理学者()于1954年提出来的。

A.彼得圣吉

B.迈克尔波特

C.泰罗

D.德鲁克


正确答案:D

第9题:

美国管理学家彼得*德鲁克,首先提出了“目标管理”理论。


正确答案:正确

第10题:

著名管理学家彼得•德鲁克提出,企业目标唯一有效的定义就是创造顾客。


正确答案:正确

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