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组织道德就其内容来看主要包括调节员工与员工，员工与（），组织与（）三方面关系的行为准则和规范。

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填空题
组织道德就其内容来看主要包括调节员工与员工，员工与（），组织与（）三方面关系的行为准则和规范。
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第1题：

bi的主要内容可以从企业内外两个方面进行划分,对内主要包括企业环境、组织机构、员工教育、员工行为规范等等;对外主要包括产品规划、营销策略与规划、公共关系、公益性与文化性活动等一系列内容。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：正确

第2题：

关于最工关系管理的描述,正确的是（）


A.员工关系管理是指组织和员工之间的关系管理

B.员工关系管理所涉及的主要内容包括组织文化建设,争议处理机制、员工援助计划等于劳资关系

C.员工关系小等于劳动关系

D.员工关系是一个组织与其所雇用的员工之间的内部关系

E.员工关系往柱是种超越组织范围的集体协商关系

答案：A,B,D
解析：
员工关系不同于劳资关系,劳资关系往往是一种超越组织范围的集体协商关系而员工关系则是一个组织与其所雇用的员工之间的内部关系

第3题：

调整企业与员工、管理者与普通员工、员工与员工、企业二与社会公众之间的关系和行为规范的总和是()

A企业文化

B企业形象

C企业伦理道德

D企业精神


参考答案：C

第4题：

业绩评价与员工关系有（）。

  • A、有效激励，提升技能
  • B、可靠的考核依据
  • C、帮助员工明确组织文化
  • D、帮助职工明确行为准则

正确答案:A,B,C,D

第5题：

企业伦理道德规范不包括（）内容。

A企业与员工间

B管理者与员工间

C员工之间

D企业与社会间

E政府与企业间


E
略

第6题：

员工关系管理与维护是维护和管理组织中员工与员工之间的关系。()

此题为判断题(对，错)。


正确答案：错误

第7题：

1．企业道德是调整( )之间关系的行为准则和规范。
（A）企业与社会（B）企业与企业（C）企业与员工（D）员工与员工


答案：A,B,C,D
解析：

第8题：

企业伦理道德规范的内容包括()

A.企业与员工之间的道德规范

B.管理者与员工之间的道德规范

C.员工与员工之间的道德规范

D.企业与社会之间的道德规范

E.企业与政府之间的道德规范


参考答案：ABCD

第9题：

企业道德是一个企业在处理内部问题及与外部环境相关的问题时所采用的道德标准和准则，它是调节以下哪些两者关系的行为规范的总和？（）

  • A、社会与员工
  • B、企业与社会
  • C、员工与员工
  • D、企业与员工
  • E、企业与企业

正确答案:B,C,D

第10题：

企业伦理道德规范主要包括哪些内容（）。

  • A、企业与员工之间的道德规范
  • B、管理者与员工之间的道德规范
  • C、员工与员工之间的道德规范
  • D、企业与社会之间的道德规范

正确答案:A,B,C,D

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