第1题：
A.纵向冲突
B.横向冲突
C.直线/职能冲突
D.工作冲突
第2题：
根据冲突发生的方向，可将冲突分为（）
A横向冲突
B纵向冲突
C直线／职能冲突
D工作冲突
第3题：
按冲突的内容，可将冲突换分为( )。
A、破坏性冲突
B、人际冲突
C、建设性冲突
D、目标冲突
E、群体冲突
第4题：
根据冲突的影响，可以将冲突分为建设性冲突和（）
第5题：
哪种冲突是根据内容划分的冲突类型？（）
第6题：
根据内容划分，冲突可以分为
A.建设性冲突.破坏性冲突
B.人际冲突.群体冲突.组织间冲突
C.目标冲突.认知冲突.感情冲突.程序冲突
D.目标冲突.方法冲突.途径冲突
E.感情冲突.目标冲突.人际冲突
第7题：
根据内容划分，冲突可以分为（）
第8题：
根据内容划分，冲突可以分为( )。
A.目标冲突、认知冲突、感情冲突、程序冲突
B.建设性冲突、破坏性冲突
C.个人冲突、人际冲突、群体冲突
D.人际冲突、群体冲突、组织间冲突
E.积极性冲突、消极性冲突
第9题：
以冲突呈现的基本内容为依据，冲突可分为信息冲突、资源冲突和关系冲突等。
第10题：
从（）来看，团队之间的冲突可以分为建设性冲突与破坏性冲突两类。