渴望被他人喜爱和接纳的需要
影响控制他人的需要
追求卓越、争取成功的需要
后天学习形成的E.造成职工满意的因素
第1题:
提出成就需要理论的是()。
A.马斯洛
B.弗鲁姆
C.麦克利兰
D.赫茨伯格
第2题:
麦克利兰的成就需要理论中阐明,每个人拥有三种需要:()、()和成就的需要。
第3题:
A、安全、成就、权力需要
B、生理、成就、权力需要
C、成就、权力、激励需要
D、成就、权力、归属需要
第4题:
请根据麦克利兰的成就需要理论,分析你自身的权力的需要、情谊的需要和成就的需要,并阐述你认为怎样的激励措施才可以对你起作用。
第5题:
麦克利兰成就需要理论中的三种需要不包括()。
第6题:
麦克利兰的成就需要理论中阐明,每个人拥有三种需要:权力的需要、情谊的需要和自我实现的需要。()
第7题:
根据麦克利兰的成就需要理论,高成就需要型人的特点是()
第8题:
简述麦克利兰的成就需要理论。
第9题:
麦克利兰的成就需要理论中所涉及的三种需要是()
第10题:
根据麦克利兰的成就需要理论的观点,成就需要和工作绩效之间的关系有哪些?