冲突管理措施中第三方介入可以分为()。

题目
多选题
冲突管理措施中第三方介入可以分为()。
A

谈判

B

调解

C

仲裁

D

审判

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第1题:

减少冲突的策略主要有______。

A.结构调整

B.第三方介入

C.设置超级目标

D.谈判


答案:ABCD

解析:结构调整可以减少甚至消除因为矛盾产生的冲突;第三方介入起到了调和的作用,也可以减少冲突;设置超级目标是转移彼此产生冲突的注意力,使彼此的精力用在达到目标上,还可以起到促进合作的作用,更可以减少冲突;谈判一直以来是减少冲突的有效途径之一,可以让双方在达到共识的基础上,还可以实现和谐的局面。

第2题:

以下措施,可以消除对独立性的不利影响的有( )。

A. 充分披露
B. 人员回避
C. 业务回避
D. 消除关联关系
E. 减少第三方介入

答案:A,B,C,D
解析:
消除独立性不利影响的措施通常包括人员回避、业务回避、消除关联关系、第三方审核、充分披露等。

第3题:

按照渠道冲突产生的主体,可以将渠道冲突分为: ____、____、____;按照渠道冲突的不同表现程度,渠道冲突分为: ____、_____、_____。


参考答案:水平渠道冲突,垂直渠道冲突,不同渠道间的冲突,潜在型冲突,可察觉的冲突,公开的冲突

第4题:

从提供的服务内容考察,第三方物流可以分为第三方物流管理公司,第三方物流运作公司,第三方物流中介公司,第三方物流()公司,第三方物流()公司等。


正确答案:信息;咨询

第5题:

并不是所有的冲突都需要你介入,管理者应该有选择地解决冲突。


正确答案:正确

第6题:

冲突解决的模式有()

A.世界联邦主义
B.集体安全
C.第三方介入
D.功能主义

答案:A,B,C,D
解析:

第7题:

社会工作介入活动可以分为( )。

A.直接介入
B.介入原则
C.间接介入
D.介入策略
E.综合介入

答案:A,C,E
解析:
社会工作介入活动可分为:①直接介入,是指以个人、家庭和小群体为关注对象,针对个人、家庭和小群体采取的直接行动。其重点在于改变家庭或小群体内的人际交往,或改变个人、家庭和小群体与其环境中的个人和社会系统的互动方式。②间接介入,是指以个人、家庭、小组、组织和社区甚至更大的社会系统为关注对象,由社会工作者代表服务对象采取行动,通过介入服务对象以外的其他系统间接帮助他们。③综合介入,是指对各种与服务对象系统有关的系统进行的介人,体现的是一种综合治理的理念。

第8题:

组织管理中的恶性冲突主要可以分为哪几类?


参考答案:可以分为两类:
第一类是同一部门内部长期合作共事的人员之间的冲突。对于这类冲突,管理者应该采取间接说服的方法,使冲突双方认识到冲突持续下去对组织和个人的不利影响,直接开诚布公地进行交流,最终促使双方主动尽释前嫌,重归于好。
第二类是在流程上有上下游关系的人员之间的冲突。这类问题的根源主要在于上下游职责不明,所以会有双方的互相推诿、扯皮,甚至指责。解决这类冲突的基本途径是理顺业务流程和双方的职责。

第9题:

按照国际分类,第三方物流供应商可以分为(),管理型第三方物物流供应商,整合型第三方物流管理供应商。


正确答案:资产型第三方物流供应商

第10题:

一旦出现了激发事件,恋人们可以有哪些回应?()

  • A、介入冲突
  • B、避免争端
  • C、搁置争议
  • D、忽视冲突

正确答案:A,B,C

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