第1题:
从运动员选材发展过程来看,通过将运动员选材分为()
第2题:
散打运动员科学选材通过客观指标的测试、全面评价和预测,把()、适合()的人才选拔出来进行系统的培养。
第3题:
改革和完善干部考核评价制度,改进竞争性选拔干部办法,改进优秀年轻干部培养选拔机制,真正把什么样的好干部选拔出来?
第4题:
()是指通过定量化研究散打运动员的外部特征进行评定选材.
第5题:
素质选材就是通过对散打运动员()的测评决定取舍。
第6题:
()是指运动现代心理学的理论,以心理素质方面选拔优秀散打运动员后备人才的方法.
第7题:
技能选材是运用科学诊断和经验判断,对备选散打运动员的技术和什么进行分析与评价选择优秀运动员()。
第8题:
心理选材是指运用现代心理学的理论,从什么方面选拔优秀运动员后备人才的方法()。
第9题:
技能选材是运用科学诊断和经验判断,对备选散打运动员的()和()进行分析与评价选择优秀运动员。
第10题:
散打运动员的选材方法可分为()选材