秘书与领导处好关系的前提和基础是()。

题目
单选题
秘书与领导处好关系的前提和基础是()。
A

善于给领导人提意见

B

具有应变能力

C

了解领导

D

为领导人服务

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第1题:

秘书辅助领导进行协调的前提是()。

  • A、受领导委托
  • B、行使法定权力
  • C、履行秘书职责
  • D、利用领导权威

正确答案:C

第2题:

影响秘书工作成败的关键因素是()

  • A、秘书与同事的关系
  • B、秘书与领导的关系
  • C、秘书与群众的关系
  • D、秘书与各部门的关系

正确答案:B

第3题:

在秘书与领导的关系中,最能体现其角色关系本质特征的是秘书与领导的( )。

A.同志关系
B.平行关系
C.工作关系
D.主仆关系

答案:C
解析:
在秘书与领导之间的关系中,最能体现其角色关系本质特征的是秘书与领导的工作关系,即服务与被服务的关系。

第4题:

秘书产生的前提是出现了语言文字和()

  • A、领导工作
  • B、秘书机构
  • C、秘书活动
  • D、秘书官职

正确答案:A

第5题:

微观环境是指秘书开展其业务的具体人际环境,主要包括()。

  • A、秘书与其领导班子关系
  • B、领导人的人际关系
  • C、秘书与其机关各部门工作人员的关系
  • D、秘书与组织体制关系
  • E、秘书与交往组织内外公众的关系

正确答案:A,C,D,E

第6题:

秘书应如何与领导处好关系,这是每一个秘书从业人员十分关心并力求解决好的问题。试结合我国社会主义市场经济体制下,秘书与领导者关系的不同类型,谈谈你的看法。


正确答案: 我国社会主义市场经济体制下,多种经济成分并存,秘书与领导者关系的类型归纳起来有:
(1)党政机关、国家企事业单位,领导与秘书的关系可归纳为以下三点:
在组织上是上下级关系,秘书要遵守组织纪律,严格维护领导的权威,为领导提供各方面良好的服务。
在工作上是同志关系,不是主仆关系,无贵贱之分,只有分工不同,都是为人民服务。因此,秘书与领导人在人格上是平等的,不必卑躬屈膝,惟命是从。
在职能上是主辅关系,秘书协助领导工作,不能越俎代庖,但"寸有所长,尺有所短",领导与秘书应当相互信任,相互支持,相互关心,相互补偿
(2)民营企业、个体老板与其秘书之间的关系是雇佣关系。在不违法违纪的前提下,秘书要绝对按经理、老板的意图办事。

第7题:

秘书处理与领导关系的基础是()

  • A、领导战略、决策和政策
  • B、领导意图、沟通和协调
  • C、领导决策、作风和道德
  • D、领导人品、作风和道德

正确答案:A

第8题:

秘书和领导者在职能上,秘书不能越俎代庖,职能协助领导工作,表现了秘书与领导者的什么关系()

  • A、上下级关系
  • B、同志关系
  • C、主辅关系
  • D、朋友关系

正确答案:B

第9题:

在秘书与领导的关系中,最能体现秘书角色关系本质特征的是()与()的关系。


正确答案:上级;下级

第10题:

秘书与领导处好关系的前提和基础是()。

  • A、善于给领导人提意见
  • B、具有应变能力
  • C、了解领导
  • D、为领导人服务

正确答案:C

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