通过工时研究和分析，制定出一个定额或标准
采用“差别计件制”的刺激性付酬制度
工资支付的对象是工人（的表现）而不是职位
工资一次性提升
固定工资制
第1题：
泰罗提出实行刺激性的()工资制度。
第2题：
A.劳动定额原理
B.激励性的工资报酬制度
C.森严的等级制度
D.严格的法律制度
第3题：
A、实行标准化原理
B、为工作挑选“第一流的工人”
C、实行刺激性的工资报酬制度
D、实行职能工长制
第4题：
泰罗在1895年提出了一种具有很大刺激性的报酬制度，即（）
第5题：
工资制度主要包括()等内容。
A、工资等级制度
B、工资形式
C、工资政策
D、发放方式
E、以上说法都不对
第6题：
甘特提出实行刺激性差别工资制度。()
第7题：
A、机构独立
B、活动独立
C、制度独立
D、体制独立
第8题：
A.建设物质消耗支出
B.税金
C.盈利
D.建设劳动工资报酬支出
第9题：
泰勒实行刺激性的工资报酬制度的主要内容是什么？
第10题：
我国劳动报酬最基本的内容是（）。