高级管理人员
出租车司机
外勤人员
研发人员
第1题：
不定时工作制主要适用人员为()
A.企业中的高级管理人员
B.外勤人员
C.出租司机
D.矿山井下采掘工人
E.海运公司的船员
第2题：
不定时工作时间不适用于( )。
A.企业中的高级管理人员
B.需机动作业人员
C.出租车司机
D.矿山井下采掘工人
第3题：
不定时工作制是指劳动者因生产条件或工作的特殊性，在一段时间内必须进行连续生产或工作，而不受固定工作时间的限制，不进行固定计算工作日而无定时工作，采用轮休调休、弹性工作时间等方式的一种特殊工时制度。不定时工作日主要适用于()
A、企业中的高级管理人员
B、企业中的外勤人员、推销人员
C、餐厅服务员
D、出租车司机
第4题：
下列人员中，可以适用不定时工作制的有（）
第5题：
企业中的高级管理人员、外勤人员、推销人员、长途运输人员、出租汽车司机等职工实行（）。
第6题：
根据劳动部《企业实行不定时工作制和综合计算工时制审批办法》的规定，可以实行不定时工作制的劳动者有( )。
A.实行计件工作的人员
B.出租汽车司机
C.企业高级管理人员
D.外勤人员
第7题：
根据劳动部《企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批办法》的规定，可以实行不定时工作制的劳动者有（）。
第8题：
下列人员中不能依法实行综合计算工作制的()
A.外勤人员
B.出租车司机
C.电脑公司软件设计人员
D.铁路巡查工
第9题：
实行不定时工作制的对象包括（）。
第10题：
对下列不能实行不定时工作制的是（）