第1题:
团队督导
协力督导
小组督导
同事督导
第2题:
单选题在前,多选题在后
个人背景等敏感问题必须放在后面
被调查者感兴趣的问题应该放在前面
行为与态度方面的问题应该放在前面
第3题:
小组活动的参与者
小组活动的规模
小组活动的资源供应与经费预算
防止和处理意外事件的预案
小组的讨论形式
第4题:
总结会议内容,表明自己的立场和观点
复述发言者的想法,帮助他们阐明意见
运用聚焦技巧,把大家的注意力转移到主要问题上
延长会议时间,让每位参会人员充分发言
第5题:
自我披露
摘要
澄清
同理心
第6题:
小组工作准备阶段也是制定计划的阶段
它在严格的意义上还不是正式小组的开始
它是在小组工作正式开始之前的筹划阶段
小组工作者应注意培养组员与组员之间的信任关系
第7题:
强调个案辅导关系
注重服务对象行为评估
关注服务对象行为修正
侧重修正行为效果的评估
第8题:
形成方式
组员参与动机
组员间的联系
小组的性质
组员间的界限
第9题:
问题解决策划
方案解决策划
战略性策划
创新策划
第10题:
整合社区资源
提升居民参与意识
发现和培训社区领袖
对社区进行科学细致的分析