第1题：
第2题：
道德激励在运用时，一般需要注意的是（）
第3题：
A.①~⑦
B.①~⑥
C.①②⑦
D.③④⑤⑥
答案：A
解析：
激励指的是鼓舞、指引和维持个体努力指向目标行为的驱动力，它对行为起着激发、加强和推动的作用。?有效激励的手段与方法：①目标激励；②工作激励；③持股激励；④榜样激励⑤荣誉激励；⑥文化激励；⑦危机激励。
有效激励就遵循的原则：①按需激励原则；②组织目标与个人目标相结合原则；③奖惩相结合原则；④物质激励与精神激励相结合原则；⑤内在激励与外在激励相结合原则；⑥严格管理与思想工作相结合原则。
第4题：
海尔集团OEC模式的理论基础是期望理论和（）
第5题：
正确地运用激励原则，可以提高对专业技术人员激励的效果。激励原则的运用应注意到以下因素：（）。
第6题：
城市中介组织管理中可以采取哪几种激励手段来激励员工工作？（）
第7题：
过程型激励理论是着重研究从动机的产生到采取具体行动过程的激励理论。主要包括期望理论和公平理论。
第8题：
第9题：
销售人员在自我激励中可以运用哪些激励理论？
第10题：
内容型激励理论强调了激励是通过改变或修正人的行为来实现的。