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绩效评估的目标不包括：

题目
单选题
绩效评估的目标不包括：
A

提高组织绩效

B

减少外部干扰

C

明确责任制

D

增收节支

参考答案和解析
正确答案： A
解析：
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第1题：

绩效评估方法包括()

A.把评估和自我评估放在一起

B.进行绩效面议

C.绩效目标调整及跟踪

D.评估项目的准备


参考答案：ABCD

第2题：

谈谈公共部门绩效评估的目标。


正确答案：

第3题：

绩效评估的第一步是()。

A、进行绩效评估

B、将评估结果备案

C、选择评估执行者

D、确定评估目标


参考答案：D

第4题：

绩效评估的主要要素包括：（）。

  • A、绩效评估的目标
  • B、评估的基本要求和原则
  • C、评估的制度安排
  • D、绩效评估的信息系统

正确答案:A,B,C,D

第5题：

培训后的评估内容不包括( )

A.目标达成情况
B.培训环境
C.培训主管工作绩效
D.培训效果效益

答案：B
解析：
P288培训后评估内容：培训目标达成情况评估，培训效果效益综合评估，培训工作者的工作绩效评估，受训者知识技能的提高与接受培训的相关度评估

第6题：

设定绩效目标要解决好()等问题。

A、怎样选择员工能力发展目标

B、绩效目标由谁设定

C、优秀绩效目标的特点

D、区分绩效目标的优先次序

E、评估绩效目标的完成情况


参考答案：BCDE

第7题：

在全面实施绩效管理的三个维度中，建立全过程预算绩效管理链条的具体做法不包括( )。

A.建立绩效评估机制
B.加大绩效处罚力度
C.强化绩效目标管理
D.做好绩效运行监控

答案：B
解析：
本题考查我国政府预算的绩效管理。建立全过程预算绩效管理链条的具体做法包括：(1)建立绩效评估机制。(2)强化绩效目标管理。(3)做好绩效运行监控。(4)开展绩效评价和结果应用。

第8题：

正确下列不属于绩效评估的方法有()

A.进行绩效面议

B.评估项目的准备

C.把评估和自我评估分开放

D.绩效目标调整及跟踪


参考答案：C

第9题：

绩效管理系统评估的内容不包括（　　）。

A． 对管理制度的评估
B． 对绩效管理体系的评估
C． 对绩效考评指标体系的评估
D． 对考评反馈面谈的评估

答案：D
解析：
绩效管理系统评估是对绩效管理中各个环节和工作要素进行全面监测分析的过程，评估的具体内容包括：①对管理制度的评估；②对绩效管理体系的评估；③对绩效考评指标体系的评估；④对考评全面、全过程的评估；⑤对绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接的评估。

第10题：

绩效评估信息可以用于以下方面：（）。

  • A、使用绩效信息来确定评估的原则
  • B、使用绩效信息检验组织是否达到原先设定的目标
  • C、利用绩效信息来进行绩效预算的操作
  • D、利用绩效评估的信息对个人和组织进行绩效激励

正确答案:B,C,D

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