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劳动合同期限届满或双方当事人主体资格消失，合同规定的权利义务即行消灭的制度是()

题目
单选题
劳动合同期限届满或双方当事人主体资格消失，合同规定的权利义务即行消灭的制度是()
A

劳动合同解除

B

劳动合同无效

C

劳动合同终止

D

劳动合同灭失

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第1题：

单选题
通常将产品的质量特性划分为关键质量特性、重要质量特性和次要质量特性，其划分标准是（  ）。
A

生产过程中各工序工艺的难度

B

产品质量特性对顾客满意的影响程度

C

产品设计者的喜好

D

国家质量监督机构相关规定


正确答案： C
解析：

第2题：

多选题
《产品质量法》规定了认定产品质量责任的依据，包括()
A

国家法律、行政法规所规定的条件

B

明确表示的产品质量标准

C

消费者的消费经验

D

产品生产流程缺陷

E

产品缺陷


正确答案： B,E
解析： 暂无解析

第3题：

不定项题
该公司2015年末流动比率是（  ）。
A

1.56

B

1.88

C

1.94

D

2.01


正确答案： A
解析：

第4题：

名词解释题
家庭的生命周期结构

正确答案： 指在一定的家庭总量中，处于不同家庭生命周期的家庭构成及其相互关系。
解析： 暂无解析

第5题：

单选题
下列审计的目标是注册会计师通过执行审计工作，对财务报表是否按照规定的标准编制发表审计意见的是 ( )
A

财务报表审计

B

合规性审计

C

经营审计

D

效益审计


正确答案： A
解析： 财务报表审计的目标是注册会计师通过执行审计工作，对财务报表是否按照规定的标准编制发表审计意见，；经营审计是注册会计师为了评价被审计单位经营活动的效果和效率，而对其经营程序和方法进行的评价；合规性审计的目的是确定被审计单位是否遵循了特定的程序 规则或条例

第6题：

单选题
在下面的选项巾，()不属于六西格玛流程改进模型DMAIC的范围。
A

界定

B

测量

C

重复

D

分析


正确答案： B
解析： 暂无解析

第7题：

单选题
管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥和监督下属的（　）。
A

能力 

B

层级 

C

数量 

D

职级


正确答案： D
解析： 通常情况下，管理幅度是指一个主管能够直接有效地指挥和监督下属的数量。由于一个组织合理的管理幅度总是受到行业特点、人员素质、工作性质、环境特征等多项因素的影响，确定组织的管理幅度不可能采用统一的方法在组织实践中，需要根据特定组织的内外部情况，因地制宜地探求和选择最切实可行的方法。

第8题：

单选题
确定设备最佳更新期采用的方法是()
A

追加投资回收期法

B

投资回收期法

C

效益成本分析法

D

低劣化数值法


正确答案： B
解析： 确定设备最佳更新期的方法有多种，其中主要有低劣化数值法和面值法。

第9题：

多选题
按经济活动的空间分，市场预测有：（）
A

国内市场预测

B

国际市场预测

C

宏观市场预测

D

微观市场预测

E

当地市场预测


正确答案： A,D
解析： 暂无解析

第10题：

单选题
在企业所制定的技术标准中，最基本和具有指导意义的是（  ）。
A

基础标准

B

方法标准

C

安全标准

D

产品标准


正确答案： D
解析：

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