如何统一设计的文化取向和市场取向,通过市场机制促进文化的健康发展?

题目
问答题
如何统一设计的文化取向和市场取向,通过市场机制促进文化的健康发展?
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相似问题和答案

第1题:

与西方法律文化的价值取向——自由和正义不同,中国传统法律文化的价值取向是()

A.无讼

B.平等

C.重讼

D.正义


参考答案:AD

第2题:

根据人们体验幸福感的信息来源不同,可将社会文化分为个人取向文化和集体取向文化。()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:正确

第3题:

企业文化将由“角色文化”转向()。

A、员工取向

B、人际取向

C、产品取向

D、物质取向


正确答案:A

第4题:

根据人们体验幸福感的信息来源不同,可将社会文化分为()文化和集()文化。

  • A、社会取向
  • B、个人取向
  • C、集体取向

正确答案:B,C

第5题:

组织文化能对组织整体和组织每个成员的价值取向及行为取向起引导作用。( )


答案:对
解析:
组织文化对整体和个人都能起到引导作用。

第6题:

我国古代教学内容的典型取向是()。

A.文化复演取向

B.道德主义取向

C.形式训练取向

D.经验取向


参考答案:B

第7题:

生活满意度和情感平衡之间的相关在集体取向文化中比个人取向文化明显。()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:错误

第8题:

本课程中提到的官员的价值取向包括()。

A、政治价值取向

B、社会价值取向

C、经济价值取向

D、文化价值取向

E、历史价值

取向


答案:ACD

第9题:

根据人们体验幸福感的信息来源不同,可将社会文化分为个人取向文化和集体取向文化。


正确答案:正确

第10题:

企业文化建设的()决定了企业文化建设的成功与失败。

  • A、核心价值取向
  • B、基本价值取向
  • C、专业价值取向
  • D、经营价值取向

正确答案:B