第1题:
第2题:
察举制是中国古代选拔官吏的一种制度,这种制度的确立时间是在()。
第3题:
此题为判断题(对,错)。
第4题:
汉朝官吏选拔的途径主要有以下几种()。
第5题:
茂才为汉代选拔官吏的科目之一。茂才即(),后汉时为避武帝刘秀名讳,改为茂才。
第6题:
试述历代秘书官吏的选拔制度和考核制度。
我国古代的秘书选拔制度和考核制度是由低级至高级、由简单至复杂逐步完善起来的。就其选拔方式而论,有学校培养、科举考试、聘用,还有从有实际经验的职官中简选和从下级机关秘书中提拔等。就其选拔标准而论,有政治上可靠、文化水平高、博学多才、工于书法、业务能力强、实际工作经验多、年富力强、敏捷、能够保守机密等要求。至于考核,则有定期考核制度,考核标准包括德、行两个方面,采取下对上层层汇报、上对下层层审核的方式,以确保秘书的素质和工作效率。这些宝贵的经验都是值得我们借鉴的。
略
第7题:
征辟是汉代选拔官吏的一种形式。“征”一般是皇帝亲自征聘人才,“辟”则大多数是由中央高官或地方政府向朝廷推荐人才。
第8题:
汉代选拔统治人才和任用官吏,大致有如下几种途径:()。
A.察举
B.征召
C.科举
D.辟举
第9题:
汉朝官吏的选拔途径包括以下的()。
第10题:
汉代基层设置的官员在名称上往往和()是对应的。