安全生产奖罚必须以事实为依据,达到鼓励先进、鞭策后进目的。

题目
判断题
安全生产奖罚必须以事实为依据,达到鼓励先进、鞭策后进目的。
A

B

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第1题:

国家鼓励和支持开展与食品安全有关的基础研究、应用研究,鼓励和支持食品生产经营者为提高食品安全水平采用先进技术和先进管理规范。()


参考答案:正确

第2题:

《安全生产法》第十五条规定:“国家( )安全生产科学技术和安全生产先进技术的推广应用,提高安全水产水平。“

A.鼓励和促进
B.激励和促进
C.鼓励和支持
D.激励和支持

答案:C
解析:
本题考查的是安全生产科技进步。《安全生产法》第十五条规定,国家鼓励和支持安全生产科学技术和安全生产先进技术的推广应用,提高安全水产水平。

第3题:

安全生产奖罚必须以事实为依据,达到鼓励先进、鞭策后进目的。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第4题:

《中华人民共和国安全生产法》规定,国家()安全生产科学技术研究和安全生产先进技术的推广应用,提高安全生产水平。

  • A、鼓励和提倡
  • B、鼓励和支持
  • C、提倡和支持
  • D、推行

正确答案:B

第5题:

国家鼓励和支持安全生产科学技术研究和安全生产先进技术的推广应用,提高()水平。


正确答案:安全生产

第6题:

煤矿企业必须坚持()、()的安全生产方针,建立健全安全生产的责任制度和()制度。

A.安全第一

B.预防为主

C.安全奖罚

D.群防群治


正确答案:ABD

第7题:

激励对于组织管理而言,其作用包括()。

A挖掘员工的内在潜力

B保持组织人员的稳定性

C使个人与组织协调一致

D鼓励先进,鞭策后进


A,B,C,D

第8题:

安全生产奖罚必须以事实为依据,坚持教育为主、处罚为辅为原则,并应达到鼓励先进、鞭策后进的目的。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:正确

第9题:

安全生产的奖惩是以教育为手段、以奖罚为目的。


正确答案:错误

第10题:

坚持按劳分配的原则是为了()激励职工努力提高业务水平。()。

  • A、鼓励先进,照顾落后
  • B、统一标准,平均分配
  • C、鼓励先进,鞭策落后
  • D、稳定先进

正确答案:C

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