群体与团队最根本的差异表现在协作方面。

题目
判断题
群体与团队最根本的差异表现在协作方面。
A

B

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

为了提高群体的效能,主要应从创建适当的组织文化、加强群体建设及促进团队协作三方面入手。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:√

第2题:

现在许多高校都建立了教学团队,因而现在非常强调教师之间的群体协作。( )


答案:对
解析:

第3题:

学生通过群体差异可以影响学与教的过程,其中包括年龄差异,年龄差异主要体现在__________的差异上。


正确答案:
思维水平;

第4题:

学生对学与教的影响主要体现在()。

  • A、年龄差异
  • B、智力差异
  • C、群体差异
  • D、个体差异
  • E、性格差异

正确答案:C,D

第5题:

作为一个团队,团队成员是相互协作的,具有共同的目标和互补的技能。团队比群体有更好的工作效率和成绩。


正确答案:正确

第6题:

群体与团队在沟通目的上的本质差异,即群体沟通是为了达到基于其各自目的的群体特定目标;而团队沟通则是为了实现预先设定的团队共同目标。()

此题为判断题(对,错)。


正确答案:对

第7题:

团队管理能力指标分级评分表中A级指标等级定义包括()。

A.分析团队成员的差异
B.帮助团队成员树立目标
C.制定规章制度
D.在团队中营造积极向上的工作氛围
E.强化团队的沟通与协作

答案:A,B,C,D,E
解析:

第8题:

学生可以从群体差异和__________差异两个方面来影响学与教的过程。


正确答案:
个体

第9题:

学生对学与教过程的影响主要体现在()。

  • A、年龄差异
  • B、智力差异
  • C、群体差异
  • D、个体差异
  • E、性格差异

正确答案:C,D

第10题:

什么叫战略群体?其差异性主要表现在哪些方面?


正确答案: 战略群体:产业内执行相同或类似战略,并且有类似战略特性的一组企业。
1) 纵向一体化程度不同
2) 专业化程度不同
3) 研究开发重点不同
4) 推销的重点不同

更多相关问题