工会对于用人单位方解除劳动合同的决定,只需要履行程序上的备案程序,而没有要求用人单位纠正的权利。

题目
判断题
工会对于用人单位方解除劳动合同的决定,只需要履行程序上的备案程序,而没有要求用人单位纠正的权利。
A

B

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第1题:

用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位 ()。

A、应当支付赔偿金

B、可以支付赔偿金

C、应当继续履行

D、可以不继续履行


参考答案:C

第2题:

劳动者在试用期内解除劳动合同,只需要履行提前三日通知用人单位的程序就可以解除劳动合同。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:√

第3题:

用人单位解除劳动合同时,工会享有的权利是()

A、提出意见权

B、要求重新处理权

C、支持起诉权

D、处分权


参考答案:ABC

第4题:

用人单位解除劳动合同,工会无须过问。


正确答案:错误

第5题:

用人单位违法解除或者终止劳动合同的情况下,以下说法正确的是()

  • A、劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行
  • B、劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位支付经济补偿金
  • C、劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位依据《劳动合同法》规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金

正确答案:A,C

第6题:

用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见,并将处理结果书面通知工会。()

此题为判断题(对,错)。


答案:对

第7题:

《劳动法》规定,用人单位解除劳动合同,工会认为不适当的,有权( )。

A.要求重新处理

B.予以纠正

C.提出意见

D.撤销解除意见


正确答案:C

第8题:

根据《劳动合同法》的规定,用人单位违法解除或者终止劳动合同的情况下,以下说法正确的是()

A、劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行

B、劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位支付经济补偿金

C、劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位依据《劳动合同法》规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金

D、即使劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位仍可以不履行劳动合同

标准


答案:ABC

第9题:

用人单位单方面解除劳动合同应履行哪些民主程序?


正确答案: ①用人单位单方面解除劳动合同的,应当事先将理由通知工会
②用人单位违反法律、行政法规或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正
③用人单位应当研究工会意见,并将处理结果书面通知工会

第10题:

《劳动法》规定,用人单位解除劳动合同,工会认为不适当的,有权()。

  • A、予以纠正
  • B、撤销解除意见
  • C、提出意见
  • D、要求重新处理

正确答案:C

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