单选题运营主管实行准入管理。取得岗位任职资格后,由()进行聘任和解聘。A 所在行B 受派行C 委派行D 管辖行

题目
单选题
运营主管实行准入管理。取得岗位任职资格后,由()进行聘任和解聘。
A

所在行

B

受派行

C

委派行

D

管辖行

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第1题:

下列各项中,属于委派财会主管工作职责的是()。

  • A、负责组织受派行会计核算与管理,防范操作风险
  • B、对受派行信贷事项进行监督
  • C、对受派行内控制度实施情况进行督查评估
  • D、对重大经营事项向委派行财会部门报告

正确答案:A,C,D

第2题:

运营主管实行竞聘上岗,由()进行聘任和解聘。

  • A、所在行
  • B、受派行
  • C、委派行
  • D、管辖行

正确答案:C

第3题:

柜面经理由管辖行( )、( )、( )等相关部门进行资格审核,由运营管理部执行上岗准入。

A.人力资源

B.纪检监察

C.安全保卫

D.运营管理部门


参考答案:ABC

第4题:

运营主管调离和岗位轮换交接必须由委派行()共同进行监交,短期离职由受派营业机构负责人或指定专人监交。

  • A、运营部门派员和受派营业机构负责人
  • B、运营主管授权人
  • C、其他柜员
  • D、运营副主管

正确答案:A

第5题:

以下哪项营运主管的聘任及考核内容不正确。()

  • A、营运主管应具备大专及以上学历,从事银行柜面业务满两年,且有对公、对私柜面业务实际工作经验。
  • B、营运主管后备人员任职资格条件比照营运主管任职资格条件,其中从事银行柜面业务时间应满两年。
  • C、营运主管及营运主管团队负责人履职考核,以委派行考核为主,受派行评价为辅,委派行考核占比不低于70%。
  • D、其他条件优秀的人员,经省分行组织人事部门审核同意,可先聘任为营运主管使用,但应要求其在首个聘期内取得营运主管上岗资格。

正确答案:A

第6题:

运营主管实行准入管理。取得岗位任职资格后,由()进行聘任和解聘。

  • A、所在行
  • B、受派行
  • C、委派行
  • D、管辖行

正确答案:C

第7题:

财会主管委派制原则中的“双重考核”是指:委派财会主管的日常财会管理工作由()考核管理,省级分行委派的财务监督职责履行情况由()考核。

  • A、受派行、委派行
  • B、受派行、受派行
  • C、委派行、委派行
  • D、委派行、受派行

正确答案:A

第8题:

运营主管调离本机构,办理交接手续,由以下人员监交()。

A、受派机构负责人

B、委派行运营管理部门

C、委派行保卫部门

D、委派行法律事务部门


答案:AB

第9题:

会计主管工作变动的,由委派行()共同进行监交,交接手续不完整的不得调离。

  • A、财会运营部门
  • B、受派机构负责人
  • C、监管员
  • D、分管行长

正确答案:A,B

第10题:

根据业务分工合理确定柜员级别,九级主管由()。

  • A、管辖行清算中心运营主管担任
  • B、管辖行运营管理部门指定专人担任
  • C、管辖行监管人员担任
  • D、管辖行运营管理部门负责人担任

正确答案:B

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