第1题：
A.劳动者的雇主是集体谈判的主体
B.集体谈判是单个劳动者为自己的利益同雇主的谈判
C.劳动者不是集体谈判的主体
D.集体谈判强调劳动者的集体行为
第2题：
按照参加商务谈判的人数规模划分，可以分为个体谈判和（）。
第3题：
A.多对多谈判
B.小组谈判
C.集体谈判
D.群组谈判
第4题：
必须选择全能型谈判人员的谈判类型是（）。
第5题：
为了保证商务谈判取得预期的效果，组织谈判小组的原则包括（）。
第6题：
A.集体谈判的主要内容是与劳动关系和劳动条件直接相关的问题
B.集体谈判要形成一份双方都认可的文件，即集体协议或集体合同
C.集体谈判是一种协商谈判，在整个谈判过程中双方具有相同的谈判决策权力，谈判结果由双方共同认可
D.集体谈判的实际作用是通过集体协议的履行过程得到发挥的
第7题：
政府在集体谈判中扮演的是“裁判员”角色，政府介入集体谈判的途径有哪些？
第8题：
A、成立谈判小组
B、谈判小组制定谈判文件，明确谈判程序、谈判内容、合同草案条款以及评定成交标准等事项
C、谈判小组确参加谈判的供应商
D、谈判小组全体成员集中与单一供应商分别进行谈判
第9题：
采用竞争性谈判方式采购的，应当遵循下列程序（）。
第10题：
组织谈判小组的原则有哪些