问答题简述组织劳资协商会议各阶段需要掌握的要点。

题目

问答题

简述组织劳资协商会议各阶段需要掌握的要点。

参考答案和解析

正确答案： 1、确定协商目标：理想目标、可接受目标、最低目标。
2、形势分析及确定协商争议点：双方的优劣势分析、确定协商争议点。
3、协商的各个阶段：摸底、要价、磋商、取得共识、认可。
4、协商方案的制订（核心）：协商初始立场的确定、确定协商底线、选择协商战略和协商策略。
5、确定协商议程：通则（议题和讨论时间）、细则（协商议程和前期准备情况）。
6、撰写劳资协商决议草案：目的、目标、原则、协商议程、争议点、各方所持立场、协议要点。

解析：暂无解析

如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接联系老师获取答案。

相似问题和答案

第1题：

简述培训员在授课阶段应掌握的要点.

正确答案: 一、培训过程中注意语气的抑扬顿挫、语气的变化。二、培训中注意互动。三、合理安排培训内容的次序。四、借助多种手段加深理解和记忆。

第2题：

简述劳资协商的5个阶段。

正确答案: （1）摸底阶段。
（2）要价阶段。
（3）磋商阶段。
（4）取得共识。
（5）认可阶段。

第3题：

简述砖瓦工应掌握的审图要点。

正确答案:（1）审图过程为：基础--墙身--屋面--构造--细部；
（2）先看图纸说明是否齐全，轴线、标高尺寸是否清楚及吻合；
（3）节点大样是否齐全、清楚；
（4）门窗洞口位置大小、标高有无出入，是否清楚；
（5）本工种应预留的槽、洞及预埋件的位置、尺寸是否清楚正确；
（6）使用材料的规格品种是否满足；
（7）有无特殊施工技术要求和新工艺，技术上有无困难，能否保证安全生产；
（8）本工种与其他工种，特别是与水电安装之间是否有矛盾。

第4题：

问答题

简述假山工程施工的要点和各工序的技术要点。

正确答案：因地制宜地制订科学合理的施工工艺方案，依据工程体量的大小落实塑石技术人员和机械设备等，使整个塑石施工有计划有步骤和科学艺术地进行。

解析：暂无解析

第5题：

问答题

简述劳资合作的条件。

正确答案：劳资合作条件：
（1）建立互助互信
（2）人性的相互尊重
（3）建立良好的沟通管道
（4）利润分享及符合国家劳动法律

解析：暂无解析

第6题：

如何安排召开劳资协商会议？

正确答案: ①协商会议事前信息的收集及组织筹办人员的选择。
②明确协商会议的目的与必要性。
③与会者的选择。
④会议日程的安排要秉承全面、具体、轻松、紧凑的要求。
⑤协商会议的管理。

第7题：

简述组织劳资协商会议各阶段需要掌握的要点。

正确答案: 1、确定协商目标：理想目标、可接受目标、最低目标。
2、形势分析及确定协商争议点：双方的优劣势分析、确定协商争议点。
3、协商的各个阶段：摸底、要价、磋商、取得共识、认可。
4、协商方案的制订（核心）：协商初始立场的确定、确定协商底线、选择协商战略和协商策略。
5、确定协商议程：通则（议题和讨论时间）、细则（协商议程和前期准备情况）。
6、撰写劳资协商决议草案：目的、目标、原则、协商议程、争议点、各方所持立场、协议要点。

第8题：

简述假山选石应掌握的要点。

正确答案: ①熟知石性
②把握石形纹理走向与造型的关系
③注意石的色泽与叠山环境的关系
④特殊环境石料选择

第9题：

问答题

如何安排召开劳资协商会议？

正确答案： ①协商会议事前信息的收集及组织筹办人员的选择。
②明确协商会议的目的与必要性。
③与会者的选择。
④会议日程的安排要秉承全面、具体、轻松、紧凑的要求。
⑤协商会议的管理。

解析：暂无解析

第10题：

问答题

简述货位摆放需要考虑的要点。

正确答案： 1、交易次数频繁程度对消费者的影响
2、对贵重商品或技术改造复杂的商品，消费者购物的特点
3、关联商品，连带性强，消费者容易产生的联想
4、相互影响甚至会产生副作用的商品，消费者购物的要求
5、对易引起消费兴趣的冲动性购买商品，消费者购物的心态

解析：暂无解析

问答题简述组织劳资协商会议各阶段需要掌握的要点。

题目

参考答案和解析

相似问题和答案

更多相关问题

相关内容