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在协商过程中，用人单位要注意保留职工代表大会或者全体职工讨论的纪要或记录，并由参加人员或记录人员签名保留作为证据，同样也

题目
判断题
在协商过程中，用人单位要注意保留职工代表大会或者全体职工讨论的纪要或记录，并由参加人员或记录人员签名保留作为证据，同样也要保留由工会或者职工代表平等协商过程纪要或记录。
A

对

B

错

参考答案和解析
正确答案： 对
解析： 暂无解析
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相似问题和答案

第1题：

疑难病例讨论要记录于病程记录的是()。

A、讨论日期

B、主持人及参加人员的专业技术职务

C、参加人员发言

D、确定性或结论性意见


答案：D

第2题：

根据劳动合同法律制度的规定，下列关于集体合同的表述，正确的有（　　）。

A.集体合同内容由用人单位和职工各自派出集体协商代表通过集体协商（会议）的方式协商确定，集体协商双方的代表人数应当对等，每方至少5人，并各确定1名首席代表
B.经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案，应当有1/2以上职工代表或者职工出席，且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意，方获通过
C.集体合同草案或专项集体合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后，由集体协商双方首席代表签字
D.因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉讼

答案：C,D
解析：
（1）选项A：集体合同内容由用人单位和职工各自派出集体协商代表通过集体协商（会议）的方式协商确定，集体协商双方的代表人数应当对等，每方至少3人，并各确定1名首席代表；（2）选项B：经双方协商代表协商一致的集体合同草案或专项集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案，应当有2/3以上职工代表或者职工出席，且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意，方获通过。教材P336。

第3题：

用人单位的规章制度和重大事项决定在实施过程中，如工会或者职工认为不适当的，（ ）。 A．应当提请职工代表大会或者全体职工讨论，形成方案和意见后再与用人单位平等协商修改 B．用人单位应将修改完善的方案提交工会讨论通过 C．有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善 D．可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁


正确答案：C
本题考查劳动规章制度的相关内容。用人单位的规章制度和重大事项决定在实施过程中，如工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。

第4题：

重大事项集体议事，参加讨论的有关人员应在会议记录上签名确认。


正确答案:正确

第5题：

按照《劳动合同法》的规定，用人单位在制定、修改或者决定涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当（）

  • A、经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见
  • B、与工会或者职工代表平等协商确定
  • C、经职工代表大会通过
  • D、公示，或者告知劳动者

正确答案:A,B,D

第6题：

用人单位在制定、修改直接涉及劳动者切身利益的规章制度时，应当（ ）。 A．经职工代表大会讨论通过 B．经职工代表大会讨论，提出草案和意见 C．与工会或职工代表协商一致后制定 D．与工会或职工代表平等协商确定


正确答案：BCD
每一项规章制度都会涉及许多业务部门和单位，因此制定过程中必须充分注意各个部门和单位的不同意见。规章制度的草案要正式发给有关部门和单位征求意见，重要的规章制度要发给企业的所有部门和单位征求意见，涉及职工利益的规章制度要听取职代会、工会以及职工群众的意见。起草部门要认真收集分析所提意见，并对草案进行反复修改，对不宜采纳的意见要进行反馈或协商。因此，正确答案是BCD。

第7题：

用人单位的规章制度和重大事项决定在实施过程中，如果工会或者职工认为不适当，则()。

A:应当提请职工代表大会或者全体职工讨论，形成方案和意见后再与用人单位平等协商修改
B:用人单位应将修改完善的方案提交工会讨论通过
C:有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善
D:可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

答案：C
解析：
在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。

第8题：

用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与()平等协商确定。

A 工会

B 职工代表

C 工会或职工代表

D 职工代表大会


答案：D

第9题：

对《合议记录》的签名，下列正确的是（）。

  • A、合议主持人不需要签名
  • B、合议记录人员不需要签名
  • C、只需要合议参加人员签名
  • D、合议主持人、合议参加人员和记录人员都要签名

正确答案:C

第10题：

签订集体合同应当经过（）五个程序。

  • A、①当事人协商②职工代表大会或者全体职工讨论通过③代表签字④报送劳动行政部门备案⑤公布
  • B、①起草集体合同草案②职工代表大会或者全体职工讨论通过③代表签字④报送劳动行政部门备案⑤公布
  • C、①当事人协商②职工代表审议⑧代表签字④报送劳动行政部门备案⑤公布
  • D、①当事人协商②职工代表大会或者全体职工讨论通过③代表签字④报送上级工会备案⑤公布

正确答案:B

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