工作目标、工作任务和工作业务范围
单位性质、人员配备和工作环境条件
地区特点、竞争状况和人才需求
人员素质、组织结构和市场状况
第1题：
职业指导的目标有两个层次，其中第二个层次是（）。
第2题：
制定职业指导业务流程时，首先要明确职业指导的（）
第3题：
劳动保障协理员开展职业指导时，应针对哪些方面对失业人员进行分类职业指导?
参考答案：
针对不同年龄、性别、、技术特点、不同层次、不同经济收入。
第4题：
职业指导的个人发展功能是指（）。
第5题：
职业指导的功能是指（）
第6题：
职业指导人员在指导劳务派遣机构实施劳务派遣工作时，下列说法不妥的是：（）
第7题：
通过把岗位、政策、技能、服务送到社区和下岗失业人员家中，把服务送到企业和街道，形成家庭与个人、企业与个人的互动，在互动中取得良好职业指导效果。这属于那种形式的指导？（）
第8题：
职业指导的主体性原则中认为，( )是职业指导过程的主体。
A、职业指导员
B、求职者
C、用人单位
D、工作人员
第9题：
职业指导的教育发展功能是指（）。
第10题：
对职业指导涵义的理解不外乎有以下三种（）。