Ⅱ、Ⅲ
Ⅰ、Ⅱ
Ⅰ、Ⅲ、Ⅳ
Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
Ⅰ、Ⅳ
第1题:
A.员工持股计划可以为企业提供稳定、长期且能够减轻企业税务负担的资金
B.员工认购的股份在转让、交易等方面较为自由,不会受到限制
C.员工持股计划可以使企业获得低成本的资金来源
D.员工持股计划既能激励员工努力工作,也能吸引人才
第2题:
第3题:
此题为判断题(对,错)。
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
第9题:
第10题:
多选题关于员工持股计划的股份设置及持股比例的说法,正确的是( )。A参与员工持股计划的员工不得高于企业员工总数的90%B只有本企业正式聘用的员工才能参与员工持股C参与员工持股计划的员工能够购买的企业股票数量由本人工资在员工全体薪金总额的比例确定D员工持股占企业总股本的比例应超过20%E一般企业高管人员与一股职工在员工持股中的认购比例不得低于10:1
单选题根据我国证监会颁布的相关政策,关于员工持股计划的说法,正确的是()。A 员工持股计划激励对象的数量不得低于员工总数的90%B 每期员工持股计划的持股期限不得超过12个月C 公司监事不得成为员工持股计划的激励对象D 员工持股计划的股票来源包括员工从二级市场自行购买的股份
单选题关于我国员工持股计划的说法,正确的是( )。A 每期员工持股计划的持股期限不得低于24个月B 以非公开发行方式实施员工持股计划的持股期限不得低于40个月C 上市公司全部有效的员工持股计划持有的股票总数累计不得超过公司总股本的15%D 单个员工所获取股份权益对应的股票总数累计不得超过公司股本总额的1%
以下关于上市公司的员工持股计划说法正确的是()。 Ⅰ.上市公司全部有效的员工持股计划所持有的股票总数累计不得超过公司股本总额的 5% Ⅱ.单个员工所获股份权益对应的股票总数累计不得超过公司股本总额的1% Ⅲ.员工持股计划持有的股票总数包括首发上市前获得的股份 Ⅳ.员工持股计划持有的股票总数包括其通过二级市场自行购买的股份 Ⅴ.公司股东大会对员工持股计划作出决议的,应当经出席会议的股东所持表决权的1/2以上通过A、Ⅱ、Ⅴ B、Ⅴ C、Ⅲ、Ⅳ、Ⅴ D、Ⅰ、Ⅱ
单选题下列关于员工持股计划的说法中,错误的是( )。A 持股人或认购者必须是本企业的工作员工B 将企业的奖励或红利转换成员工持股是一种股份认购形式C 每期员工持股计划的持股期限不得低于12个月D 员工所认购的股份在转让、交易等方面不受限制
员工持股计划对企业发展具有重要的作用,不仅能“留人”,还可以令企业获得资金来源。下列关于员工持股计划的说法正确的是( )。A.企业在册管理的离退休人员可以参与员工持股计划 B.股东自愿赠予的股票不可作为员工持股计划的股票来源 C.企业正式聘用的员工不需要参与ESOP D.员工持股计划持有的股票总数包括员工在公司首次公开发行股票上市前获得的股份
多选题关于员工持股计划的说法正确的是( )。A员工持股计划既能激励员工努力工作,也能吸引人才B员工持股计划可以使企业获得低成本的资金来源C持股人和认购者可以是本企业员工,也可以是外部人员D认购者认购的股份在转让和交易方面不受限制E员工持股计划可以为企业提供稳定、长期且能够减轻企业税务负担的资金
已完成核准,备案程序并充分披露信息的下列主体中,不能参与挂牌公司股票发行的是()。A、员工持股计划B、员工持股平台C、私募股权基金D、资产管理计划
多选题关于员工持股计划的说法,错误的是( )。A企业在册的离退休人员不允许参加员工持股计划B员工持股计划的持股期限不得低于12个月C员工的合法薪酬可以作为员工持股计划的资金来源D二级市场购买是员工持股计划解决股票来源的唯一方式E参与员工持股计划的员工不得低于员工总数的85%
单选题关于我国员工持股计划,说法正确的是( )。A 每位员工所获股份权益对应的股票总数累计可以超过公司总股本的1%B 上市公司应当在员工持股计划届满前12个月公告到期计划持有的股票数量C 上市公司全部有效的员工持股计划持有的股票总数累积不得低于公司总股本的10%D 每期员工持股计划的持股期限不得低于12个月