运用观察法进行培训需求调查时,应尽量使用隐蔽的方式进行观察,并进行多次、重复的观察,以提高观察结果的准确性。

题目
判断题
运用观察法进行培训需求调查时,应尽量使用隐蔽的方式进行观察,并进行多次、重复的观察,以提高观察结果的准确性。
A

B

参考答案和解析
正确答案:
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第1题:

运用观察法来研究儿童的社会性发展时,应注意()方面。

A、需要连续性观察

B、须进行轮换性观察

C、须进行隐蔽性观察

D、须进行阶段性观察


参考答案:ABC

第2题:

自然观察法的缺点包括( )。

A.对同种现象难以进行重复观察

B.观察的结果难以进行验证和证实

C.用观察法得到的结果,往往难以进行精确的分析

D.观察者的结果容易受到观察者本人的兴趣、愿望、知识经验和观察机能的影响


正确答案:ABCD

第3题:

在现场询问观察法中,以过程为中心进行调查的方式是( )。


正确答案:
按过程调查

第4题:

在运用观察法把握需求时,可以()方式进行改进和提升。

  • A、使用隐蔽方式反复、多次观察;
  • B、采用摄像或录像技术记录员工的表现;
  • C、侧重工作过程中的观察;
  • D、采取团队或小组的贯彻模式。

正确答案:A,B

第5题:

观察法的应用方式()

  • A、就是直接观察
  • B、不使用仪器进行观察
  • C、可以直接观察,也可以使用仪器观察,二者都在现场观察
  • D、使用仪器观察时不在现场观察

正确答案:C

第6题:

可运用观察法收集培训需求信息,以下关于观察法的说法正确的有( )。

(A)较适合生产作业和技术人员

(B)优点在于培训者与培训对象亲自接触

(C)观察者的主观偏见会影响调查的结论

(D)观察记录表可作为培训需求分析的依据

(E)观察的效果受培训者对工作熟悉程度的影响


正确答案:BCDE

第7题:

运用大量观察法,必须对研究对象的所有单位进行观察调查。判断对错


答案:正确

第8题:

在现场询问观察法中,以企业部门为中心进行调查的方式是( )。


正确答案:
按部门调查

第9题:

运用观察法进行培训需求调查时,应尽量使用隐蔽的方式进行观察,并进行多次、重复的观察,以提高观察结果的准确性。


正确答案:正确

第10题:

运用观察法进行培训需求调查时,如果被观察者对观察者的观察行为有所察觉,可能会故意做出假相,导致观察结果出现偏差。


正确答案:正确

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