问答题为什么说“培训是企业生产的第一工序”?

题目
问答题
为什么说“培训是企业生产的第一工序”?
如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

为什么说强化安全生产培训是保障煤矿安全生产的关键?


正确答案:煤炭是我国的主要能源,在一次性能源结构中将长期占据不可替代的地位,目前约占一次性能源构成的70%。我国煤炭工业的发展,保证并促进了国民经济的发展。而煤炭安全生产则是煤炭工业高速发展的有力保障,是关系到煤炭工业健康发展的头等大事。

第2题:

为什么说企业培训师是企业生产的第一工程师。


正确答案: 1、社会主义建设不但需要高素质,高技能,管理科技人才,更需要数以才计的劳动者,企业要想发展,必须要有一支高品质,高素质的员工队伍,企业培训师就是高素质员工队伍的生产工程师,由于他们根于企业,落脚于企业经常到培训现场去,去现场发现问题,提出现时解决方案,同时能够开发新产品,开发新的培训课程,使员工去适应新的工作,因此:企业在不断发展的同时,就需要不断的培训,通过培训使员工不断适应日益发展的企业,因此:企业中心是企业生产第一车间,企业工作是企业生产第一道工序,企业培训师是企业生产第一工程师。
2、企业培训师能结合经济、技术发展、经营需要和就业要求,运用现代化手段和理念,策划、开发培训项目,制定、实施培训计划,并能从事培训咨询和教学活动。具备扎实的基础知识,同时具有相应技能本领。企业培训师还被称为是企业的“军师”、“医师”、“保健师”,可见企业培训师开展企业培训对企业发展能起到举足轻重的作用。通过专门培训和参加全国统一考核认定的企业培训师,是具有和掌握了现代企业培训留念和手段,并能根据企业生产技术实际的需要,及企业的存在问题和差距,去对症策划和开发培训项目并制定试试培训计划,且具有教学活动的人才。
综上所述,企业培训师为企业生产提供人才、提供动力、提高竞争力,他是企业发展的原始基础,因此说企业培训师是企业生产的第一工程。

第3题:

为什么说班组安全管理的好坏是搞好企业安全生产的基础?


参考答案:班组是生产的最基层单位,是各项安全规章制度的具体执行者、是组织化工生产的重要环节,班组安全生产的好坏直接关系到工人的安全与健康,因此做好班组安全生产工作是杜绝伤亡事故的发生,保障广大职工的生命安全和生体健康,顺利完成生产任务的前提!

第4题:

问答题
企业培训中心是企业培训的第一车间。

正确答案: 首先我们需要明白企业的培训中心在企业中的作用是什么?培训中心,顾名思义,就是为企业培训人才的地方。作为企业来说,培训中心主要担负着新入人员的岗前培训和在职人员的岗位培训。
那么为什么说他是企业培训的第一车间呢?
1、现代管理学之父彼得·德鲁克说过:“人是企业最重要的资源”,培训中心可以按照职业岗位对劳动者提出的要求进行培养和训练,把一般的员工培养训练成为具有一定政治文化和技术业务素质的合格劳动者,以适应职业岗位的需要,为企业的发展提供坚实的人才基础和人力资源储备。
2、培训中心的各类培训可以提高员工的知识和技能水平,强化员工的献身精神,激发他们的劳动积极性,提高企业的凝聚力,增加创新意识和能力,增强内部团结协作能力,提高其对外的竞争力,从而带动企业的发展。
3、员工培训收益率日益提高,逐步成为企业发展的动力和源泉。按照芝加哥大学经济学教授舒尔茨的研究,在美国20世纪前半叶的经济增长中,物质资源投资增加4.5倍,收益增加3.5倍;人员培训投资增加3.5倍,收益却增加了17.5倍。另外企业委外送人到培训中心参加培训,学员学成回到企业后,可担任全企业的培训工作,即一人受训,全员收益。这是一种投资小回报大的投资,可降低企业的培训成本。同时受益员工可以为企业创造更大的成本,创造更大的财富。
综上所述,企业培训中心是企业人才的摇篮,是企业投资效益比最高的部门,因此,企业培训中心是企业培训的第一车间。
解析: 暂无解析

第5题:

为什么说“培训是企业生产的第一工序”?


正确答案: 今天我想与各位共同研讨一下企业员工培训与企业生产的关系,企业员工培训在企业生产中的地位。
请允许我用倒推的方法来论证这一问题。
企业生产追求的是什么?毫无疑问是产品,是达到一定数量且具有高质量的合格产品,那么这一目标值是怎样达到的呢?众所周知,大凡生产企业,都会有一套严密的生产工序,通过这套工序来控制某产品的生产程序的质量标准;通过这套工序指定生产所需要的设,通过这套工序保证各通工序的衔接,使生产有序化,通过这套工序提出了所有的工艺要求,通过这套工序来保证生产效率。到此,如果有人认为就可以达到了生产目的话,我说他还不能算做一名好的管理者,因为这套工序的执行,尤其是有效的执行,起决定作用的是它的执行者,即这套工序各岗位上的工人,这些生产工人的素质,操作技能是企业生产成败的关键所在。任何一位企业生产的管理者都会有这样的经历,在同一生产岗位,不同的工人,他们完成的是同一道工序,使用同样的机器,执行同一工艺要求。可是他们会有不同的产品合格率,有的人会有较高的废品率,有的就很少出废品,这是为什么?这叫因人而宜,因生产工人自身素质不同使然,因生产工人操作技能不同使然。
怎样才能提高工人的素质,怎样才能提高工人的操作技能呢?当然是培训,培训是提高工人素质和操作技能的最好办法,最有效的途径,本次培训课堂发言中,就有学友讲到了通过培训提高企业生产效率,提高产品质量的实例,这就是最好的证明。
由此可见,保证实现企业生产目标的首要保证,应该是通过培训提高员工的素质和操作技能,而且这项工作必在各生产工序之前,于是有资深专家提出,培训是企业生产的第一工序,多么生动的比喻,让我们努力提高这道工序的精度呢?

第6题:

为什么说人力资源是企业发展的第一资源?


正确答案: 现代管理,人是第1要素,是企业经营管理中首要的,基础的,决定性的要素,人力资源开发可提高员工的知识和技能水平,强化员工的献身精神,激发他们的劳动积极性,提高企业的凝聚力,及其对外竞争能力,为企业和社会带来更多经济效益,同时人是可增值的资源.

第7题:

为什么说生产周期是成批生产企业非常重要的期量标准?


正确答案: 生产周期是确定产品各个生产环节的投入和产出时间,编制生产作业计划的主要依据。缩短生产周期对于提高劳动生产率、节约流动资金、降低产品成本、改善各种技术经济指标、提高企业对市场的快速反应能力和增强企业的竞争能力都有十分重要的作用。

第8题:

为什么说造球是球团生产中最重要的工序?


正确答案:因为在一定的原料和工艺设备条件下,生球质量的好坏及产量高低,是影响球团矿产、质量最关键的因素。

第9题:

为什么说工序改革是彻底的改革?


正确答案: (1)各种幕墙的出现取代了砖石结构,干挂方法的应用摆脱了湿作业,PPR管、PPC管彻底改变了管道作业方法,免漆饰面取消了油漆工的现场作业,生产方式的变革直接反映了施工水平的提高与发展。
(2)与此同时,不断有新的机具和施工技术进入建筑装饰行业,从而使材料生产、工程设计、施工技术等发生重大变化。
(3)高新技术含量的工艺技术生产出性能优越的产品,为提高劳动生产率创造了条件,是提高企业核心竞争力的重要途径。

第10题:

问答题
为什么说ISM规则的培训是建立SMS的基石?

正确答案: ISM规则之前言5“……显然,无论是岸上还是在船上,不同的管理层次对所列条款需要有不同程度的了解和认识。”因此,在建立SMS之前,进行全员培训是必须的,不同的管理层次的人员运用不同的方式方法,重点是培训最高管理层、各部门骨干和船长轮机长,为确保建立满足要求的SMS,并保证顺利推行和实施将打下坚实的基础。同时结合责任心、敬业精神、企业效率和安全忧患意识及现代管理理念等教育培训,全方位提高员工素质。
解析: 暂无解析