方针目标管理通过PDCA循环,以( )相结合的经济责任制为考核手段,确保方针目 标管理全过程的实现。

题目
方针目标管理通过PDCA循环,以( )相结合的经济责任制为考核手段,确保方针目 标管理全过程的实现。
A.责 B.权 C.义 D.利
E.质

参考答案和解析
答案:A,B,D
解析:
方针目标管理能够提高企业整体素质,具体体现在:①通过建立目标管理体系, 在规定时期内把企业的力量相对集中起来,为完成当期的企业方针目标进行一系列组 织、协调和指挥工作;②通过全企业自上而下层层保证,形成纵横交织的伞状组织网 络;③通过PDCA循环,以责、权、利相结合的经济责任制作为考核手段,确保方针目 标管理全过程的实现。
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第1题:

全员参与质量控制管理的重要手段是( )。

A、操作者的自我控制
B、技术改进
C、运用目标管理方法
D、PDCA循环

答案:C
解析:
2018版教材P161
开展全员参与质量管理的重要手段就是运用目标管理方法,将组织的质量总目标逐级进行分解,使之形成自上而下的质量目标分解体系和自下而上的质量目标保证体系,发挥组织系统内部每个工作岗位、部门或团队在实现质应总目标过程中的作用。

第2题:

方针目标管理考核的内容包括( )。

A.根据目标展开的要求,对目标和措施所规定进度的实现程度及其工作态度、协作精 神的考核
B.根据为实现目标而建立的规范和规章制度,对其执行情况的考核
C.对方针及其执行情况的考核
D.对各职能部门和人员协调工作的考核
E.对措施及其实施情况的考核


答案:A,B
解析:
对方针目标的完成情况进行考核,是实施方针目标管理的重要内容。它的侧重点 在于通过对上一个时段的成果和部门、职工做出的贡献进行考查核定,借以激励职工, 为完成下一时段的目标而奋进。考核的内容通常包括两个方面:①根据目标展开的要 求,对目标和措施所规定进度的实现程度及其工作态度、协作精神的考核;②根据为实 现目标而建立的规范和规章制度,对其执行情况的考核。

第3题:

关于最高管理者在质量管理体系中可发挥的作用,下列叙述正确的有( )。

A.制定并保持组织的质量方针和质量目标

B.通过增强员工的意识、积极性和参与程度,在整个组织内促进质量方针和质量目标的实现

C.确保实施适宜的过程以满足顾客和其他相关方要求,并实现质量目标

D.确保建立、实施和保持一个有效的质量管理体系以实现这些质量目标

E.监督质量管理体系的全过程实施


正确答案:ABCD
解析:除ABCD四项外,最高管理者在质量管理体系中可发挥的作用还包括:①确保建立、实施和保持一个有效的质量管理体系以实现这些质量目标;②确保获得必要资源;③定期评审质量管理体系;④决定有关质量方针和质量目标的措施;⑤决定改进质量管理体系的措施。

第4题:

工程施工质量保证体系的运行,应()为主线,以()为重心,按照PDCA循环的原理展开控制

  • A、过程管理;以质量计划
  • B、以质量计划;过程管理
  • C、质量方针;过程管理
  • D、以质量计划;质量方针

正确答案:B

第5题:

方针目标管理是通过个体与群体的自我控制与协调以实现个人目标,从而保证实现共同成就的一种科学管理方法。这里所说的“个体”是指()。

  • A、个人
  • B、岗位
  • C、企业
  • D、部门

正确答案:A,B

第6题:

关于方针目标管理的说法,正确的有( )。[2012年真题]
A.采取措施也是企业方针目标管理的一部分
B.企业的方针目标应通过层层展开来落实
C.制定企业方针目标时,应兼顾长远目标和当前目标
D.上一年度未实现的目标也可以作为制定方针目标的依据
E.方针目标确定后就不能再修改


答案:A,B,C,D
解析:
A项,企业方针目标是由总方针、目标和措施构成的有机整体,措施是指对应于 目标的具体对策;B项,方针目标管理通过层层设定目标,建立目标体系,并且围绕企 业方针目标将措施对策、组织机构、职责权限、奖惩办法等组合为一个网络系统;C项, 方针目标在指导思想上要体现以下原则:长远目标和当前目标并重、社会效益和企业效 益并重、发展生产和提高职工福利并重;D项,目标制定的依据可以是上一年度未实现 的目标及存在的问题点;E项,当企业面临的主、客观环境产生变化,原来设定的方针 目标的条件已部分或全部丧失,导致原定的方针目标、措施或进度无法完成或无法如期 完成时,可以修改方针目标或措施。

第7题:

侧重点在于调查、分析和研究企业方针目标管理中的问题,提出改进建议并帮助解决的考评方法是()。

  • A、企业方针目标管理的考核
  • B、企业方针目标管理的诊断
  • C、企业方针目标管理的评价
  • D、企业方针目标管理的调查

正确答案:B

第8题:

对一个部门方针目标管理的评价采用打分制,便于()和横向()。

A、考核

B、评价

C、比较

D、对标


参考答案:AC

第9题:

方针目标管理的考核对象包括()。

  • A、基层单位
  • B、职能部门
  • C、班组及个人
  • D、领导

正确答案:A,B,C

第10题:

企业开展方针目标管理,应将()方针目标纳入企业总的方针目标进行统筹管理。


正确答案:质量

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