“如果我理解正确的话,你说的意思是……”,这属于( )。A.开放式提问B.封闭式提问C.重复式提问D.假设式提问

题目

“如果我理解正确的话,你说的意思是……”,这属于( )。

A.开放式提问

B.封闭式提问

C.重复式提问

D.假设式提问

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相似问题和答案

第1题:

"公司上半年的营业额比去年同期下降30%,你认为主要原因是什么?”这个提问属于()。

A.封闭式提问

B.开放式提问

C.重复式提问

D.清单式提问


参考答案:B

第2题:

"如果我理解正确的话,你说的意思是……",这属于( )。

A:开放式提问
B:封闭式提问
C:重复式提问
D:假设式提问

答案:C
解析:
重复式提问让应聘者知道面试考官接收到了应聘者的信息,检验获得信息的准确性。如"你是说""如果我理解正确的话,你说的意思是……"等。

第3题:

"明天你能来加班吗?”属于()。

A.开放式提问

B.引导式提问

C.是/非式提问

D.封闭式提问


参考答案:C

第4题:

“如果我理解正确的话,你说的意思是……”,这属于()。[2013年11月三级真题]

A:开放式提问
B:封闭式提问
C:重复式提问
D:清单式提问

答案:C
解析:
重复式提问即让应聘者知道面试考官接收到了应聘者的信息,检验获得信息的准确性。例如“你是说……如果我理解正确的话,你说的意思是……”等。

第5题:

面试考官运用的提问方式包括(  )。

A.开放式与封闭式提问
B.清单式提问
C.假设式与重复式提问
D.确认式提问
E.举例式提问

答案:A,B,C,D,E
解析:

第6题:

“谈谈你的工作经验”属于( )。

A.开放式提问
B.封闭式提问
C.选择式提问
D.假设式提问

答案:A
解析:
开放式提问让应聘者自由地发表意见或看法,以获取信息,避免被动。一般在面试开始的时候运用,用以缓解面试的紧张气氛,消除应聘者的心理压力,使应聘者充分发挥自己的水平和潜力。开放式提问又分为无限开放式和有限开放式。无限开放式提问没有特定的答复范围,目的是让应聘者说话,有利于应聘者与面试考官进行沟通,如“谈谈你的工作经验”等问题。

第7题:

“如果我理解正确的话,你说的意思是……”,这属于()

A:开放式提问
B:封闭式提问
C:重复式提问
D:清单式提问

答案:C
解析:
重复式提问即让应聘者知道面试考官接收到了应聘者的信息,检验获得信息的准确性。如“你是说……如果我理解正确的话,你说的意思是……”开放式提问是指提出比较概括、广泛、范围较大的问题,对回答的内容限制不严格,给对方以充分自由发挥的余地。这样的提问比较宽松,不唐突,也非常得体。其特点是:常用于访谈的开头,可缩短双方心理、感情距离,但由于松散和自由,难以深挖。封闭式提问是指提出答案有唯一性,范围较小,有限制的问题,对回答的内容有一定限制,提问时,给对方一个框架,让对方在可选的几个答案中进行选择。这样的提问能够让回答者按照指定的思路去回答问题,而不至于跑题。清单式提问是一种面试的提问技巧方式,面试技巧是面试实践中解决某些主要问题与难点问题的一些技术,是面试操作经验的积累。即鼓励应聘者在众多选项中进行优先选择,以检验应聘者的判断、分析与决策能力。例如,在回答“你认为产品质量下降的主要原因是什么”的问题时,对所给出的各个选项进行优先选择。

第8题:

"如果是你的话,你会怎么处理这件事?”这个提问属于()。

A.清单式提问

B.开放式提问

C.封闭式提问

D.假设式提问


参考答案:D

第9题:

“如果我理解正确的话。你说的意思是……”属于(  )。


A.开放式提问

B.封闭式提问

C.重复式提问

D.清单式提问

答案:C
解析:
本题考查的是重复式提问。

第10题:

“如果我理解正确的话。你说的意思是……”,这属于(  )。

A.开放式提问
B.封闭式提问
C.重复式提问
D.假设式提问

答案:C
解析:
本题考查的是重复式提问的特点。