第1题:
综合记分法是对各指标数值通过对比记分来计算综合分值,进行排序的方法,其步骤为( )。
第2题:
第3题:
A、数出Q量表的原始分数
B、获得各量表的粗分
C、作EPQ剖析图和E、N关系图
D、按年龄和性别常模换算标准T分数
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
平衡记分卡的具体实施步骤包括( )。
A.明确企业的使命、愿景与战略
B.企业制定的平衡记分卡直接传达到各个经营单位
C.公司策略与平衡记分卡不符时,只能改变平衡记分卡
D.分别为四类具体的目标找出最具意义的绩效衡量指标
第9题:
第10题: