水泥调配巡检健康安全知识岗位达标考试题

用人单位在发生分立、合并、解散、破产等情形时,应当对从事接触职业病危害的作业劳动者进行健康检查,并按照有关规定妥善安置职业病病人。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:对


用人单位在发生哪些情形时,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病病人?()

A、合并

B、解散

C、分立

D、破产


答案:ABCD


用人单位在发生()等情形时,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。

A.分立

B.合并

C.解散、破产


参考答案:A,B,C


依照《安全生产法》,生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡赔偿权,危险因素和应急措施的知情权,安全管理的批评检控权,拒绝违章指挥和强令冒险作业权,紧急情况下的停止作业和紧急撤离权()

此题为判断题(对,错)。


答案:对


依照《安全生产法》,生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡求偿权;危险因素和应急措施的知情权;安全管理的批评检控权;拒绝违章指挥和强令冒险作业权;紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。


参考答案:对


水泥调配巡检健康安全知识岗位达标考试题一、判断题:1、检查安全带、安全绳等工器具完好,安全带要系牢其活动长度不得大于一米。()2、切断空气炮气源,关闭相关气源后,不必放空空气炮罐内气体。()3、板喂机开机前先确认设备上没有人,如有障碍物,可先开机后再清理。()4、对板喂机进行检修或维护时,必须办理停电手续,做到挂牌上锁。()5、斗式皮带提升机停机前必须卸空机内物料。()6、检修前,在主排风机停止后,应立即使收尘器停机。()7、用人单位在发生分立、合并、解散、破产等情形时,应当对从事接触职业病危害的作业的8、劳动者进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。()9、发生机械伤害时,应先切断危险源,防止二次伤害,根据伤害情况进行处置。()10、依照安全生产法,生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡求偿权;危险因素和应急措施的知情权;安全管理的批评检控权;拒绝违章指挥和强令冒险作业权;紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。()11、安全生产法关于从业人员的安全生产义务主要有四项:即遵章守规,服从管理;佩戴和使用劳动防护用品;接受培训,掌握安全生产技能;发现事故隐患及时报告。()12、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置有明显的安全警示标志。()13、依据安全生产法,生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。()14、安全生产法规定,生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。()15、岗位的危险源辨识、控制措施由部门制定。()16、“安全行为观察”是一种主动辨识并消除不安全行为,预防事故发生的安全管理工具。()17、从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。()二、填空题:1、清库工作外包时,承包方必须具备高空作业工程(专业承包)企业资质。2、清库前,应关闭库顶所有进料设备及闸板,将库内料位放至(最低限度(放不出料为止),关闭库底卸料口及充气设备,不得进料和放料。3、清库前应检测库内氧气含量,当氧气含量低于(19.50%)时,必须采取通风换气措施。4、清库前,关闭库顶收尘器排灰装置,(启动)库顶收尘器的引风机。当库底堆积物料的料面低于库侧门下缘时,(打开)库侧门,并在库侧门附近设置警示标志,加强现场监护。5、板喂机每(2)小时,检查一次托轮、支重轮、托链轮、驱动链、驱动齿块、槽板是否正常。6、板喂机检修完成后,恢复临时拆除的安全防护设施,做好现场清理;办理(送电)手续,并做好相关记录。7、板喂机在开机前应检查托轮(支重轮)托链轮是否正常。8、关于皮带输送机操作,在确认物料排空后方可(停机)。9、斗式板链提升机设备运行中严禁打开检修门检查其运行状态,严禁触碰设备(运转部位)。10、对斗式板链提升机设备进行检修或维护时,必须先办理(停电)手续,做到挂牌上锁。11、开机前要确认斜槽(帆布)无损坏、充气箱无积灰。12、脉冲式袋收尘设备运行中高压气体压力应在(0.40.7Mpa)范围内。13、脉冲式袋收尘操作,在生产设备停止(3)分钟后,方可停收尘器。14、噪声聋是生产性噪声引起的职业病,工作场所操作人员噪声等效声级的限值为(85)分贝。15、安全行为观察活动沟通的5个要点顺序正确的是(表扬、讨论、沟通、启发、感谢)。16、班组EHS会议或活动,(每周)一次,由(工段长或班组长)组织召开。17、安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志等四种类型,并以颜色进行区分。其中,提示标志的颜色应是(绿色)。18、水泥基地从业人员岗前安全培训时间不得少于(24)学时,每年再培训时间不得少于(8)学时。19、根据安全生产法的规定,发现危及从业人员生命安全情况时,工会有权(向生产经营单位建议组织)从业人员撤离危险场所。20、依据安全生产法的规定,生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及(事故应急措施)。21、安全生产法规定,生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的(安全警示标志)。22、产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和(工作场所职业病危害因素检测结果)。23、正确从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织(上岗前、在岗期间和离岗时)的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。24、安全出口的疏散门应(向外开启)开启。25、暂时不能整改的隐患项目,责任单位应(采取有效防范措施并制定整改计划)。26、人员密集场所(办公区域、食堂、宿舍)发生火灾,该场所的(现场工作人员)应当立即组织、引导在场人员疏散。三、选择题:1、磨头仓清理时应穿戴()。A安全带B防尘口罩C安全帽D防护服E护目镜F劳保鞋2、清理原煤、煤粉储存库时,在所设置的警戒区域内严禁(),禁止将易燃易爆物品带进原煤、煤粉储存库内。A吸烟B喝水C点火D动火作业E唱歌F聊天3、清库期间,相关的()及生产骨干应保持通讯畅通。A指挥人员B职能部门C清库人员D设备E管理人员F技术人员4、下列气候条件中,不可以进行露天高处作业的是()。A雷雨B浓雾C沙尘暴D冰雪E三级大风5、板喂机检修时,开停设备时必须对()四方面进行确认。A现场人员B电机C上工序D下工序E减速机F局控操作人员6、皮带输送机作业前要确认皮带机(),开关等保护装置是否完好,拉绳、急停开关不得自动恢复,必须采取手动恢复。A拉绳B跑偏C急停D指示仪表E速度F故障显示灯7、斗式板链提升机作业主要存在()等安全风险。A火灾B物体打击C灼烫D高处坠落E粉尘F机械伤害8、脉冲式袋收尘作业主要存在()等安全风险。A火灾B高处坠落C物体打击D窒息E触电F机械伤害9、根据安全生产法的规定,生产经营单位应当告知从业人员的事项包括()。A作业场所和工作岗位危险因素B生产经营计划C事故应急措施D安全防范措施10、生产经营单位应当关注从业人员,应当()。A关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯B加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉C严格落实岗位安全生产责任D防范从业人员行为异常导致事故发生11、()等消防通道,严禁堆放物品。A巡检通道B消防车道C安全出口D疏散楼梯E检修通道12、任何单位个人不得有以下行为()。A损坏或者擅自挪用拆除停用消防设施器材B埋压圈占消火栓C占用消防间距D堵塞消防通道E保护消防设施消防器材13、熟料水泥基地重点消防部位包括:()。A原煤堆棚B氨水储存区C火工品仓库D煤粉制备系统E氧气乙炔库14、安全行为观察沟通包括如下()步骤。A表扬B讨论C沟通D启发E感谢15、标本兼治遏制重特大事故工作指南的双重预防机制是指()和()。A安全风险管控B本质安全C物的不安全状态D隐患排查治理E人的不安全行为16、事故隐患是指()、()、()。A机器的故障B人的不安全行为C物的不安全状态D工艺不合理E制度F管理上的缺陷17、安全检查一般要查什么?A查思想、查制度B查管理、查安全设施C查隐患、查培训D查事故责任人

用人单位在发生分立、合并、解散、破产等情形时,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置()。

A.劳动者

B.劳动者和职业病病人

C.职业病病人


参考答案:C


依据《安全生产法》的规定,从业人员享有(选最完备的)( )基本安全生产权利。①工伤保险和伤亡求偿权;②危险因素和应急措施的知情权;③安全管理的批评检控权;④拒绝违章指挥和强令冒险作业权;⑤紧急情况下的的停止作业和紧急撤离权

A.②④⑤

B.①②③④

C.②③④⑤

D.①②③④⑤


正确答案:D


用人单位在发生分立、合并、解散、破产等情形时,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。

此题为判断题(对,错)。


正确答案:√


依照《安全生产法》,生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡求偿权;危险因素和应急措施的知情权;安全管理的批评检控权;拒绝违章指挥和强令冒险作业权;紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。

A

B




生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡赔偿权;危险因素和应急措施的知情权;安全管理的批评检控权;拒绝违章指挥和强令冒险作业权;紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。


正确答案:正确

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考题 依据《安全生产法》的规定,从业人员享有(选最完备的)()基本安全生产权利。 ①工伤保险和伤亡求偿权; ②危险因素和应急措施的知情权; ③安全管理的批评检控权; ④拒绝违章指挥和强令冒险作业权; ⑤紧急情况下的的停止作业和紧急撤离权A、②④⑤B、①②③④C、②③④⑤D、①②③④⑤正确答案:D

考题 多选题《安全生产法》中从业人员的安全生产权利有()。A享受工伤保险和伤亡求偿权B危险因素和应急措施的知情权C安全管理的批评检控权D拒绝违章指挥和强令冒险作业权E紧急情况下的停止作业和紧急撤离权正确答案:C,A解析:暂无解析

考题 用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,()。A、并向劳动者说明情况B、并按照国家有关规定妥善安置职业病病人C、并终止职业病病人依法享有的待遇正确答案:B

考题 判断题依照《安全生产法》,生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡求偿权;危险因素和应急措施的知情权;安全管理的批评检控权;拒绝违章指挥和强令冒险作业权;紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。A 对B 错正确答案:对解析:暂无解析

考题 依据《职业病防治法》的规定,用人单位在发生()情形时,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病病人A、分立B、合并C、解散D、破产正确答案:A,B,C,D

考题 单选题依照《安全生产法》,生产经营单位的从业人员享有工伤保险和伤亡求偿权;危险因素和应急措施的知情权;安全管理的批评检控权;拒绝()权;紧急情况下的停止作业和紧急撤离权。A 整改事故隐患B 教育和培训C 违章指挥和强令冒险作业正确答案:A解析:暂无解析

考题 依据《安全生产法》的规定从业人员享有()基本安全生产权利。①工伤保险和伤亡求偿权②危险因素和应急措施的知情权③安全管理的批评检控权④拒绝违章指挥和强令冒险作业权⑤紧急情况下的的停止作业和紧急撤离权A、②④⑤B、①②③④C、②③④⑤D、①②③④⑤正确答案:D

考题 用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对从事接触职业危害的作业的劳动者进行健康检查,并按照()妥善安置职业病病人。正确答案:国家有关规定

考题 用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的,应当对()进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。A、所有的劳动者B、职业病病人C、从事接触职业病危害作业的劳动者正确答案:C

考题 用人单位在发生分立、合并、解散、破产等情形时,应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查,并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。正确答案:正确