合理
公开
及时
准确
第1题：
第2题：
第3题：
A、及时、妥善
B、积极、稳妥
C、及时、有效
D、谨慎、妥善
第4题：
绩效考核中受约人对绩效考核结果有异议的，应在规定期限内填写“员工绩效评估结果申诉表”（CT.22-01），向各级劳资人事部门提起申诉，受理部门应及时组织审议，并在受理后二个月内予以答复。
第5题：
违反妇女权益保障法规定，对侵害妇女权益的申诉、控告、检举推诿、拖延、压制不予查处，或者对申诉人、控告人、检举人进行打击报复的，应当如何处理？
第6题：
第7题：
第8题：
第9题：
人民法院和有关部门，对侵犯老年人合法权益的申诉、控告和检举，应当依法及时受理，不得推诿、拖延。
第10题：
受到申诉申请后，申诉受理部门应当及时做出处理决定并告知申诉人。经审定，发现处理错的，原处理部门应当及时予以纠正。